Tööseadustiku artikkel 228 6. osa. Kõige teooria

Art. Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel 228 kirjeldab tööandja kohustuste kogumit töötajate ja teiste tootmistegevuses osalevate isikutega juhtunud õnnetusjuhtumite (UA) korral. Altpoolt leiate vastused küsimustele, mis sageli tekivad seoses selle koodi artikli rakendamisega.

Mida tuleb Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228 kohaselt teha tööõnnetuse korral?

Mis tahes NC puhul, kus on töötajad või muud tema palgatud isikud, on tööandja kohustatud ( Art. 228 TK RF):

  • anda kannatanule viivitamatult esmaabi;
  • kui esineb ohtlike tagajärgede (õnnetused, hädaolukorrad) või teiste isikute vigastuste oht, tegema jõupingutusi sündmuste sellise arengu ärahoidmiseks;

TÄHTIS! Vastav kord on ette nähtud 21. detsembri 1994. aasta föderaalseaduses “Elanike ja territooriumide kaitse loodus- ja inimtegevusest tingitud hädaolukordade eest” nr 68-FZ ja GOST R 22.3.03-94 “Ohutus hädaolukordades. Elanikkonna kaitse. Põhisätted” (Vene Föderatsiooni riikliku standardi määrus 22. detsembrist 1994 nr 329).

  • püüda hoida olukorda sündmuskohal enne riigikogu uurimise algust (kui puudub oht inimeste elule ja tervisele, õnnetuste tõenäosus jms ohtlikud tagajärjed), ja kui see ei ole nii võimalik, parandage see pildistamise, video filmimise, diagrammide jms koostamise teel;
  • teavitama Vene Föderatsiooni töökoodeksis nimetatud isikuid Rahvusassambleest;
  • teha kõik võimaliku, et Rahvusassamblee uurimine toimuks õigeaegselt ja täielikult.

Kuidas osutada töötajale meditsiinilist abi?

On vaja hinnata kannatanu seisundit. Kui vigastus on ohtlik ja nõuab kiiret arstiabi, peate kutsuma kiirabi.

Kergematel juhtudel saate töötaja iseseisvalt raviasutusse (näiteks kiirabi) toimetada. Võite kasutada oma või kolmanda isiku transporti (näiteks taksot), kuid alati tööandja kulul.

Kohapeal esmaabi andmiseks peab iga organisatsioon olema varustatud spetsiaalse esmaabikomplektiga postiga (Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel 223).

Isegi väiksemate vigastuste korral on soovitatav ohver toimetada meditsiiniorganisatsiooni, et teha kindlaks tervisekahjustuse aste ja fikseerida see spetsiaalses dokumendis - meditsiinilises aktis. See aitab edaspidi vältida võimalikke vaidlusi töötajaga.

Tervishoiu- ja Sotsiaalarengu Ministeeriumi 15. aprilli 2005. a korraldusega nr 275 kinnitatud vormi 315/a kohane arstlik akt väljastatakse tööandja nõudmisel (koostatakse vabas vormis). See on lisatud NA uurimise materjalidele.

Kellele õnnetusest teatada?

Õnnetusest teavitatakse riigiasutusi ja lähedasi. Viimaseid teavitatakse tingimata rasketel juhtudel või ohvri surmast, muudes olukordades - tööandja nõudmisel.

Teavitatud asutuste loendis (Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 228.1):

  • FSS (oma filiaal);
  • tööinspektsioon ettevõtte asukohas;
  • prokuratuur;
  • kohalik või piirkondlik täitevorgan (näiteks linnavalitsus);
  • järelevalveasutus (kui tööandjal on see);
  • kannatanu tööandja, kui ta ei ole juhtunu sündmuskohaks saanud ettevõtte töötaja;
  • territoriaalne ametiühinguorgan.

Retsipientide nimekiri varieerub sõltuvalt NS raskusastmest: kerge, raske, surmav, massiline (2 või enam ohvrit), tuvastatud mitte kohe, vaid hiljem. Näiteks teavitatakse FSS-i alati ja prokuratuuri - ainult rühma, raskete ja surmaga lõppevate juhtumite korral.

Millises vormis tuleks juhtumist teatada?

Riigiasutusi tuleb teavitada kirjalikult. Seega kasutatakse sotsiaalkindlustuse jaoks teatise vormi Vene Föderatsiooni FSS korraldusest 08.24.2000 nr 157. Teisi ametiasutusi teavitatakse vormil 1 Venemaa Tööministeeriumi 10.24.2002 resolutsioonist. nr 73.

Sõnumi saatmise fakt on soovitav dokumenteerida.

Lähedasi saab teavitamise ajal teavitada mis tahes mugaval ja/või kättesaadaval viisil (telefoni, telegraafi, posti teel).

Kõik kiireloomulised meetmed võetud – mis edasi?

  • selgitab välja kõik juhtunu asjaolud, küsitledes pealtnägijaid, uurides sündmuskoha üle, kaasates vajadusel eksperte, kogudes juhtunu kvalifitseerimiseks vajalikke dokumentaalseid tõendeid;
  • hindab kõiki fakte ja kvalifitseerib riigikogu (olgu see tootmisega seotud või mitte);
  • teeb kindlaks vastutajad;
  • valmistab ette kõik uurimismaterjalid.

Seejärel saadetakse need materjalid huvitatud isikutele (ohver, FSS jne).

Täiendades lugu lavastusega NS maksed kannatanule (haigusleht, muud kindlustussummad, lisakulud rehabilitatsioonile).

Art. täistekst. Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel 228.1 koos kommentaaridega. Uus praegune väljaanne koos täiendustega 2019. aastaks. Õigusnõustamine vastavalt Vene Föderatsiooni tööseadustiku artiklile 228.1.

Grupiõnnetuse (kaks või enam inimest), raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral peab tööandja (tema esindaja) saatma 24 tunni jooksul ettenähtud vormis teate:
föderaalse täitevorgani vastavale territoriaalsele organile, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide täitmise üle;
õnnetuskohal prokuratuuri;
subjekti täitevvõimule Venemaa Föderatsioon ja (või) kohalik omavalitsus juriidilise isiku riikliku registreerimise kohas või individuaalneüksikettevõtjana;
tööandja, kes saatis töötaja, kellega õnnetus juhtus;
vastava föderaalse täitevorgani territoriaalorganile, kes teostab riiklikku kontrolli (järelevalvet) kehtestatud tegevusalal, kui õnnetus juhtus organisatsioonis või selle asutuse kontrolli all olevas rajatises;
kindlustusandja täitevorganile tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustusliku sotsiaalkindlustuse küsimustes (tööandja kindlustusandjana registreerimise kohas).

Grupiõnnetuse, raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral on tööandjal (tema esindajal) samuti kohustus saata 24 tunni jooksul ettenähtud vormis teatis vastavale ametiühinguorganisatsioonide territoriaalsele ühendusele.

Laeval merel juhtunud õnnetusest (olenemata selle osakondlikust (tööstuslikust) kuuluvusest) peab laeva kapten sellest viivitamatult teatama tööandjale (laevaomanikule) ja kui laev on välisreisil, siis ka vastavat Vene Föderatsiooni konsulaat.

Laeval toimunud rühmaõnnetuse, raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse kohta teate saamisel peab tööandja (reeder) saatma ettenähtud vormis teate aadressile:
föderaalse täitevorgani asjaomane territoriaalne organ, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide täitmise üle;
laeva registreerimiskohas vastav prokuratuur;
asjaomased föderaalsed täidesaatvad asutused, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet kasutusvaldkonnas aatomienergia ja riiklikku järelevalvet kiirgusohutuse alal, kui õnnetus toimus tuumajaamas elektrijaam tuumamaterjalide, radioaktiivsete ainete ja jäätmete transportimisel;
vastav ametiühinguorganisatsioonide territoriaalne ühendus;
kindlustusandja täitevorgan tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustusliku sotsiaalkindlustuse küsimustes (tööandja kindlustusandjana registreerimise kohas).

Õnnetuste kohta, mis aja möödudes läksid raskete või surmaga lõppevate õnnetuste kategooriasse, saadab tööandja (tema esindaja) kolme päeva jooksul pärast selle kohta teabe saamist ettenähtud vormis teate föderaalriigi vastavale territoriaalsele organile. täitevorgan, mis on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide järgimise üle, ametiühinguorganisatsioonide territoriaalne ühendus ja vastava föderaalse täitevorgani territoriaalne organ, mis teostab riiklikku kontrolli (järelevalvet) kehtestatud tegevusala, kui õnnetus juhtus organisatsioonis või selle asutuse kontrollitavas objektis, ja kindlustusjuhtumite kohta - kindlustusandja täitevorganile (tööandja kindlustatuks registreerimise kohas).

Tööandja (tema esindaja) teatab ägeda mürgistuse juhtudest föderaalse täitevorgani vastavale organile, kes täidab föderaalse osariigi sanitaar- ja epidemioloogilise järelevalve ülesandeid.

Kommentaar Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228.1 kohta

1. Kommenteeritava artikli kohaselt on tööandjal kohustus teavitada juhtunud õnnetusest vastavaid asutusi, isikuid ja organisatsioone, kui:
- grupiõnnetus (kaks või enam inimest);
- raske õnnetus;
- surmaga lõppenud õnnetus.

Grupiõnnetus on õnnetus, kus vigastada saab kaks või enam inimest.

Raske õnnetus on õnnetus, mille tagajärjel sai kannatanu tervisekahjustuse, mis klassifitseeritakse vastavalt kehtestatud tunnustele raskeks.

Tööõnnetuste tervisekahjustuse raskuse määramine toimub vastavalt Vene Föderatsiooni tervishoiu- ja sotsiaalarengu ministeeriumi 24. veebruari 2005. aasta korraldusega N 160 heaks kiidetud tööõnnetuste tervisekahjustuste raskusastme määramise skeemile. .

Tööõnnetuses tekkinud tervisekahjustuse raskust iseloomustavad tunnused on:
- saadud tervisevigastuste iseloom ja nende vigastustega kaasnevad tüsistused, samuti vigastusega seoses olemasolevate krooniliste haiguste teke ja süvenemine;
- saadud tervisekahjustuste tagajärjed (püsiv puue).

See õnnetusest teatamise kohustus tuleb täita 24 tunni jooksul. Teatise vorm määratakse kindlaks Vene Föderatsiooni töö- ja sotsiaalarengu ministeeriumi 24. oktoobri 2002. aasta määrusega N 73 (vorm N 1), millega kinnitati tööõnnetuste uurimise iseärasusi käsitlevad eeskirjad. teatud tööstusharud ja organisatsioonid.

2. Kommenteeritavas artiklis on toodud nimekiri asutustest ja organisatsioonidest, kellele on vaja erinevates olukordades saata teade tööõnnetusest:
- grupiõnnetuse (kaks või enam inimest), raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral;
- grupiõnnetuse, raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral;
- merel laeval juhtunud õnnetuse kohta;
- õnnetuste kohta, mis on aja jooksul muutunud rasketeks või surmaga lõppenud õnnetusteks;
- ägeda mürgistuse juhud.

Me ei korda artikli sisu ja juhime tähelepanu sellele, milliseid asutusi üksikjuhtudel silmas peetakse.

Föderaalse täitevorgani asjaomased territoriaalsed organid, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide täitmise üle, on Rostrudi territoriaalsed organid (riiklikud tööinspektsioonid).

Vastavalt föderaalseadusele "Tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustuslik sotsiaalkindlustus" on tööõnnetuste ja kutsehaiguste vastase kohustusliku sotsiaalkindlustuse kindlustusandja Vene Föderatsiooni sotsiaalkindlustusfond. See koosneb järgmistest täitevorganitest:
- piirkondlikud asutused, mis haldavad riiklikke sotsiaalkindlustusfonde Vene Föderatsiooni moodustavate üksuste territooriumil;
- kesksed valdkondlikud osakonnad, mis haldavad riiklikke sotsiaalkindlustusfonde teatud majandussektorites;
- Fondi piirkondlike ja kesksete osakondade poolt kokkuleppel fondi esimehega loodud osakondade filiaalid.

Laevaomanik on juriidiline või füüsiline isik, kes käitab laeva enda nimel, olenemata sellest, kas ta on laeva omanik või kasutab seda muul õiguslikul alusel (KVVT RF artikkel 1, RF CTM artikkel 8) .

Rostekhnadzor on föderaalne täitevorgan, mis teostab kontrolli ja järelevalve ülesandeid aatomienergia kasutamise ohutuse valdkonnas (välja arvatud tuumarelvade ja sõjaliste tuumaelektrijaamade arendamine, tootmine, katsetamine, käitamine ja kõrvaldamine).

Rospotrebnadzor on föderaalne täitevorgan, mis täidab föderaalse osariigi sanitaar- ja epidemioloogilise järelevalve ülesandeid.

Juristide konsultatsioonid ja kommentaarid Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228.1 kohta

Kui teil on endiselt küsimusi Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228.1 kohta ja soovite olla kindel, et esitatud teave on ajakohane, võite konsulteerida meie veebisaidi juristidega.

Küsimusi saab esitada telefoni teel või veebilehel. Esialgsed konsultatsioonid on tasuta iga päev kell 9.00-21.00 Moskva aja järgi. Ajavahemikus 21:00-09:00 laekunud küsimusi käsitletakse järgmisel päeval.

Käesoleva seadustiku artiklis 227 nimetatud õnnetusjuhtumite korral on tööandja (tema esindaja) kohustatud: viivitamatult korraldama kannatanule esmaabi ja vajadusel toimetama ta meditsiiniorganisatsiooni; rakendama kiireloomulisi meetmeid, et vältida hädaolukorra või muu hädaolukorra tekkimist ja traumeerivate tegurite mõju teistele isikutele; enne õnnetuse uurimist säilitama olukorra sellisena, nagu see oli juhtunu ajal, kui see ei ohusta teiste inimeste elu ja tervist ega too kaasa katastroofi, õnnetust või muid erakorralisi asjaolusid ning seda on võimatu hooldada, hetkeolukorda fikseerida (joonistada diagramme, teha fotosid või videolinde, muid sündmusi); viivitamata teavitama õnnetusest käesolevas koodeksis nimetatud ametiasutusi ja organisatsioone, muu föderaalseadused ja muud Vene Föderatsiooni normatiivaktid ning raske või surmaga lõppenud õnnetuse korral ka ohvri lähedastele; rakendama muid vajalikke meetmeid õnnetuse nõuetekohase ja õigeaegse uurimise korraldamiseks ja tagamiseks ning käesoleva peatüki kohaste uurimismaterjalide vormistamiseks.

Õigusnõustamine artiklis Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel 228

    Kirill Tronjajev

    Aidake probleemi lahendamisel legaalselt!. Minu nimi on Aleksander, olen 22-aastane, täna tekkis tööl ebameeldiv olukord - tõin töövigastusega haiguslehed personaliosakonda tööle, need võeti vastu, misjärel kästi mul minna osakonnajuhataja juurde. minu poodi ja räägi temaga. Tema omakorda, kui mina tema juurde kõndisin, oli juba teavitatud, ta ütles mulle (miks ei vormistatud akti, mis tuleks vormistada 3 päeva jooksul). Naasin ajakabinetti ja seal juba öeldi, et need lehed ei tähenda ilma aktita midagi ja ma jätsin need 2 nädalat lihtsalt vahele. Paar minutit hiljem naasin poe juhataja juurde, et allkirjastada omal tahtel vallandamise ümbersõiduleht, millele ta mulle vastas (Eh, ei, mitte sina, mu kallis, ei loobu, vaid mina Vallandan teid töölt puudumise tõttu artikli alusel) Kas saaksite haiguslehega midagi ette võtta, kui pikk on see dokument ja pitsat ning kellel oli õigus? Palun inimestel, kes sellest aru saavad, vastata, tänan mõistmise eest.

    • Advokaadi vastus:

      Teid petetakse! Akti koostamine on tööandja kohustus (tööseadustiku artikkel 228). Te ei pea mitte ainult maksma haiguslehte, vaid hüvitama ka kõik meditsiinilise taastusraviga seotud kulud. Küsi tegu! See peaks olema teie kätes. Pöördu ametiühingukomisjoni, riikliku tööinspektsiooni, prokuratuuri poole. Teie juhtkond seisab silmitsi haldusvastutusega, nii et nad ajavad teid igal võimalikul viisil segadusse. Jääge kindlaks – nõudke õnnetusjuhtumiaruannet.

    Karina Konovalova

    Kas tööl olles on saadud vigastusi? Kas tööl olles on saadud vigastusi? Need. Teel tööle libises ta ja murdis jalaluu.

    • Advokaadi vastus:

      Tööõnnetuse mõiste on toodud 24. juuli 1998. aasta föderaalseaduse N 125-FZ (edaspidi seadus N 125-FZ) artiklis 3. Reguleeritud on tööõnnetuste uurimise ja arvestuse küsimused, seega kuuluvad uurimise alla eelkõige need õnnetused, mis juhtusid: kui töötaja sõidab tööle või töölt ametisõidukiga või isiklikul sõidukil selle kasutamine tootmis- (ametlikel) eesmärkidel tööandja korraldusel või töölepingu poolte kokkuleppel; töötaja jälitamisel töölähetuskohta ja tagasi, töölähetuse ajal ühis- või ametitranspordiga, samuti tööandja korralduse täitmisel töökohta (lähetusse) ja tagasi, sealhulgas jalgsi. Sarnane norm sisaldub ka teises normatiivaktis*(1). Õnnetuse uurimise ja registreerimise kord vajalikud dokumendid, samuti tööandja kohustused on kehtestatud tööseadustiku artiklitega 228-230.

    Ksenia Nikitina

    Milline dokument kinnitab tööõnnetust?

    • Advokaadi vastus:

      Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 228 kohustab tööandjat korraldama tööõnnetuse õigeaegse uurimise, samuti koostama materjale õnnetuse uurimiseks. Õnnetuse uurimise materjalide ligikaudne loetelu on toodud artiklis. Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 229.2; see sisaldab järgmisi dokumente: - plaanid, eskiisid, skeemid, sündmuskoha ülevaatuse protokoll ning vajadusel foto- ja videomaterjalid; - dokumendid, mis iseloomustavad töökoha seisundit, ohtlike ja kahjulike tootmistegurite olemasolu; - väljavõtted töökaitsealaste infotundide registreerimise logidest ja töökaitsenõuetest kannatanute teadmiste kontrollimise protokollid; - õnnetuse pealtnägijate ja ametnike ülekuulamise protokollid, kannatanu seletused; - spetsialistide ekspertarvamused, tehniliste arvutuste tulemused, laboriuuringud ja testid; - meditsiiniline väljavõte kannatanu tervisekahjustuse olemuse ja raskusastme või tema surma põhjuse kohta, kannatanu viibimine õnnetuse ajal alkohoolses, narkootilises või toksilises joobeseisundis; - dokumendid, mis kinnitavad eririietuse, spetsiaalsete jalatsite ja muude isikukaitsevahendite väljastamist kannatanule vastavalt kehtivatele standarditele jne. Esimene dokument, mille tööandja peab koostama, kui töötajaga on juhtunud õnnetus, on akt või teatis õnnetus.Siis peab õnnetust uuriv komisjon täitma õnnetuskoha ülevaatuse protokolli Õnnetusjuhtumi uurimise materjalidele tuleb lisada dokument, mis võimaldab tuvastada tervisekahjustuse raskust. töötaja kätte saanud. Selline dokument on erijäreldus, mille annab välja raviasutus, kuhu kannatanu esmalt arstiabi pöördus. Nimetatud järeldus väljastatakse tööandja kirjalikul nõudmisel viivitamata.Lõpuks on tööõnnetuse uurimise materjalide hulgas olulisim dokument tööõnnetuse akti vorm H-1. See akt on dokument, mis kinnitab tööõnnetuse fakti ja sisaldab tööõnnetuse uurimise komisjoni peamisi järeldusi.

    Jegor Sajanov

    Noored poisid kannavad kootud mütse numbritega 228. Kas keegi oskab selgitada, mis see on? Pride, mis on narkosõltlane või huckster?

    Veronika Frolova

    sai töövigastuse. Olen saanud noomida

    • no nii on... ohutusnõuete rikkumine ... Oleks võinud vallandada No kas nad kirjutasid selgituse ohutusnõuete rikkumise kohta? Ja paberile kirjutas ülemus, et nad said kodus haiget? Kas teid juhendati? Kui töö oli eriline, siis tema jaoks ...

    Dmitri Kala

    Kas tööandja on kohustatud õnnetust uurima, kui juhtunule pole pealtnägijaid?

    • Vastavalt Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228 lõikele 6 on tööandja kohustatud: "... võtma muid vajalikke meetmeid õnnetuse nõuetekohase ja õigeaegse uurimise korraldamiseks ja tagamiseks ning uurimismaterjalide koostamiseks. .". Ja nii...

    Stepan Marshak

    Milline on õige viis pangaga suhtlemiseks? Pangaga suhtlemine: inimene, teades minu "Privaatpanga" kaardi numbrit, võttis välja kõik minu isikuandmed - registreering, telefoninumbrid jne. Seejärel avaldas ta need andmed avatud ressursis.

    • õige oleks kirjutada prokuratuuri, et kontrolliks kõigi nende manipulatsioonide seaduslikkust ja siis kohtusse kaevata

    Alena Žuravleva

    • Jah. Narkootikumide tarvitamine ja venelane on kokkusobimatu mõiste. Sul on õigus!

    Petr Nemykin

    Vajan nõu.. Mu mees töötab Icaruses autojuhina. Ta sai töökohal infarkti, sõitis inimesi. Kas seda peetakse töövigastuseks?

    • Advokaadi vastus:

      Ei... Südameinfarkt ei ole tööülekoormuse tagajärg, see tekib veresoonte aterosklerootiliste muutuste tagajärjel - mis kujuneb välja aastatega ja on pigem tingitud alatoitumisest ja elustiilist ... Kuigi ärevus võib olla provotseeriv tegur, ei ole see haiguse põhjus, seega ei ole see ka töövigastus (vt töövigastuse määratlust)

    Vassili Frolkin

    sa leidsid maast aarde... öeldakse, et nüüd on kõik riigi poolt võetud...

    • Ma kaevasin ise, ma kaevasin ise. ja ma maksan riigile leiva eest) Vaevalt et nüüd leidub inimesi, kes on valmis igasuguse kapitali tasuta ära andma. Pigem ei tea riik sellest isegi midagi. Olete kohustatud andma riigile 60%, igal juhul ...

    Artem Meshcherin

    Kas õiglust on võimalik saavutada või on juba hilja!?

    • kohtu kaudu .. arvan, et oli juba hilja allkirja anda, et vigastus oli kodune! ! Nemad ise on süüdi .... Proovige ühendust võtta tööinspektsiooniga, Kirde haldusringkonnas, aga mulle tundub, et vastus on sama, mis minu oma. Alena, teie abikaasa nõustus, et vigastus oli kodune. Mis siis...

    Polina Soboleva

    Miks on nii, et kui keegi meie klassist ütleb 228, siis kõik poisid naeravad? Mida see tähendab?

    Aleksandra Veselova

    Küsimus maksude kohta. Kui eraisik sõlmib füüsilisest isikust ettevõtjaga lepingu auto rentimise kohta, kas ta peab tasuma ka üksikisiku tulumaksu ja esitama deklaratsiooni? mitte midagi muud?

    • Advokaadi vastus:

      Kui üksikettevõtja rendib eraisikult auto ja maksab talle üüri, siis on üksikettevõtja liisinguandja suhtes maksuagent ja on kohustatud oma tulult kinni pidama 13% üksikisiku tulumaksu, kui liisinguandja on resident, st. , Vene Föderatsiooni territooriumil viibimise aeg on 183 päeva või rohkem ning kanda eelarvesse ka üksikisiku tulumaks. Inimeste järgi, kes ei treeni ettevõtlustegevus, on kohustatud esitama üksikisiku tulumaksu deklaratsiooni (3-NDFL-deklaratsioon) järgmistel juhtudel: - tasu saamisel eraisikutelt ja organisatsioonidelt, kes ei ole maksuagendid, sõlmitud lepingu alusel. töölepingud, tsiviilõiguslikke lepinguid, töövõtu- või rendilepinguid mis tahes vara kohta; Kuna üksikettevõtja on maksuagent, ei pea te maksudeklaratsiooni esitama.

    Tatjana Beljajeva

    Öelge KBK-le töötajate üksikisiku tulumaks, nad helistasid maksuametist valesti makstud KBK pärast või pangateller tegi vea

    • Advokaadi vastus:

      Üksikisiku tulumaks 18210102010011000110 Üksikisiku tulumaks maksuagendilt saadud tulult, välja arvatud tulult, millelt maks arvutatakse ja makstakse vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artiklitele 227, 227.1 ja 228 18210102020010100 laekunud üksikisiku tulumaks füüsilisest isikust ettevõtjana registreeritud isikute, erapraksisega tegelevate notarite, advokaadibüroosid asutanud juristide ja muude erapraksisega tegelevate isikute tegevusest vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artiklile 227 18210102030011000110 Üksikisiku tulumaks tulult üksikisikud vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artiklile 228 töötegevus rentimine üksikisikutelt patendi alusel vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artiklile 227.1

    Natalia Blinova

    Kuidas ilma üksikisiku tulumaksuta hakkama saada? OÜ rendib alates näopood. Ta võtab summa üüriks, aga üksikisiku tulumaksu maksta ei taha. Mida saab selle kohta üürilepingusse kirjutada? Kuidas kindlustada LLC enne föderaalset maksuteenistust?

    • Advokaadi vastus:

      Jah, kirjutage lihtsalt, et kõik Vene Föderatsiooni kehtivate õigusaktidega ette nähtud maksud maksab üürileandja ise. Kui teil on maksuhaldurilt küsimusi kinnipeetamata üksikisiku tulumaksu kohta - viidata asjaolule, et tulu füüsilisest isikust üürilepingust. isik on kohustatud maksma. Sel juhul LLC ei kanna maksuagendi kohustusi: Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikkel 226. Maksuagentide maksuarvestuse tunnused. Maksuagendi poolt maksu tasumise kord ja tähtajad 2. Maksusummade arvutamine ja maksmine vastavalt käesolevale artiklile tehakse maksumaksja kogu tulu kohta, mille allikaks on maksuagent, välja arvatud tulud. mille puhul maksu arvutamine ja tasumine toimub vastavalt käesoleva seadustiku artiklitele 214.1, 214.3, 214.4, 214.5, 227, 227.1 ja 228 varem kinnipeetud maksusummade tasaarveldamisega. Artikkel 228. 1. Maksu arvutavad ja tasuvad vastavalt käesolevale artiklile järgmised maksumaksjate kategooriad: juriidilise iseloomuga tulud, sealhulgas töövõtulepingutest või mis tahes vara rendilepingutest saadud tulu; 2. Käesoleva artikli lõikes 1 nimetatud maksumaksjad arvutavad käesoleva seadustiku artiklis 225 ettenähtud viisil iseseisvalt vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluvad maksusummad. Vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluva maksu kogusumma arvutab maksumaksja, võttes arvesse maksuagentide poolt maksumaksjale tulu maksmisel kinnipeetud maksusummasid. Samas ei vähenda eraisiku varasemate aastate kahjud maksubaasi. 3. Käesoleva artikli lõikes 1 nimetatud maksumaksjad on kohustatud esitama oma registreerimise koha maksuhaldurile vastava maksudeklaratsiooni. 4. Käesolevas artiklis sätestatu alusel maksudeklaratsiooni alusel arvutatud vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluv maksu kogusumma tasutakse maksumaksja elukohas hiljemalt maksuseadusele järgneva aasta 15. juuliks. aegunud maksustamisperiood.

    Igor Vjazgunov

    Ütle mulle, kuidas seda teha

    Lilia Kudrjavtseva

    Küsimus maksude kohta. Poisid, ma lahkusin töölt kuu aega tagasi, nüüd saadavad nad kirja, tekst on järgmine - "Teie (selline ja selline ja selline), et vastavalt Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikli 228 lõike 1 lõikele 4 Föderatsioon peate esitama 2011. aasta üksikisiku tulumaksu deklaratsiooni vormil 3 seoses maksuagendilt tulu saamisega ja maksuagendi poolt füüsilise isiku tulumaksu kinnipidamise võimatusega. 2012 aadressil (selline ja selline) Maksumaksja poolt registreerimiskoha maksuhaldurile maksudeklaratsiooni esitamata jätmine maksude ja lõivude õigusaktidega kehtestatud tähtaja jooksul toob kaasa rahatrahvi 5 protsendi ulatuses tasumisele kuuluvalt tasumata maksusummalt (lisamakse). selle deklaratsiooni alusel iga täis- või osakuu kohta alates selle esitamiseks määratud päevast, kuid mitte rohkem kui 30 protsenti määratud summast ja mitte vähem kui 1000 rubla Selgitage, mida see tähendab?

    • Advokaadi vastus:

      Põhimõtteliselt peab teie tööandja teie sissetulekutelt maksu kinni pidama. Kuid ta on ainult vahendaja – maksuagent. Seaduse järgi on üksikisiku tulumaksu maksjad üksikisikud ise. Teie puhul arvasite õigesti ära - teie tööandja osutus hoolimatuks vahendajaks ja ei täitnud täielikult oma maksuagendi kohustusi: kas ta ei pidanud teilt üldse makse kinni või ei pidanud seda mõnelt isikult kinni. osa oma palgast. Tõenäoliselt tehti see kindlaks selle kontrollimise käigus. Kui sa tema juures edasi töötaksid, siis ta peaks sinult maksu kinni ja kannaks selle ise üle. Aga sa oled juba pensionile jäänud – seega. tööandja ei saa seda teha. Hea, et nii vara hoiatuse said – võimalus on ka trahvist hoiduda. Peate: - võtma oma eelmisest töökohast 2011. aasta 2-NDFL-i tunnistuse - see on teie puhul põhidokument deklaratsiooni täitmisel; - täitke 2011. aasta deklaratsiooni vorm 3-NDFL. Ja kandideeri enne 30. aprilli maksuametisse. Muide, nad on kohustatud teid aitama deklaratsiooni täitmisel - see tähendab andma selgitusi selle täitmise küsimustes. Teie puhul on see lihtne. Maks tuleb tasuda 15. juuliks.

    Veronika Antonova

    Kas ma pean esitama maksudeklaratsiooni, kui müüsin 1/2 oma korterist 490 tuhande rubla eest?

    • see on igal juhul vajalik, ei sõltu mis hinnaga müüsid, tehing toimus, aga selle eest on vara.Mahaarvamine, mis on suurem või võrdne vara hinnast, vara Eraisikute hinnangul mitte . ..

    Tatjana Žukova

    Mis on teosed

    Olesja Mihhailova

    Tööandja vastutuse liigid töötajale tekitatud kahju eest? eelistatavalt artikkel.

    • materiaalne ja moraalne.

    Jakov Karnaukh

    Palgast üksikisiku tulumaksu lahutamine. Töölepingus firmaga, kus töötan, pole üksikisiku tulumaksust sõnagi, aga samas on seal kirjas ka töötasu suurus. Kas see on seaduslik, et minu töötasu arvutamisel võetakse need 13% palgast maha? Aga öelge mulle, kui sageli te isiklikult seda maksu maksite? Ma arvan - mitte kunagi. Või kui teie eluloos oli autode, korterite ja muu suure vara müüki ja te ei kasutanud maksusoodustuse õigust, siis peaaegu mitte kunagi.

    • Advokaadi vastus:

      Miks näha lepingus ette seda, mis on ette nähtud föderaalseadusega, nimelt mida peavad tööandjad tegema Vene Föderatsiooni maksuseadustiku alusel? Neil on õigus üksikisiku tulumaksu mitte kinni pidada ja mitte kanda, kui seda ei ole võimalik kinni pidada näiteks mitterahalise tulu maksmisel

    Larisa Kolesnikova

    Palun kirjutage uus KBK (pension ja üksikisiku tulumaks) midagi, mis mul on juba segaduses)))))

    • Advokaadi vastus:
  • Jegor Fiveysky

    väljapressimise seadus. materjalide müük (toimik) mida ütleb selle kohta Vene Föderatsiooni seadus?

    • väljapressimise peamine objekt (Vene Föderatsiooni kriminaalkoodeksi artikkel 163), terminoloogias tsiviilõigus, on varalised suhted ja varasuhted. Eeldatakse, et selle rikkumisega tekitatakse õigusvastane varakahju ...

    • 1. veebruaril 2012 nimetati Vene Föderatsiooni kriminaalkoodeksi artikkel 228, narkootikumide omamine ja levitamine ümber pedofiiliaks)))) - rumalus ja muidugi mitte tõsi. Artikkel 134. Seksuaalvahekord ja muud seksuaalset laadi aktid alla 16-aastase isikuga...

  • Ljubov Ivanova

    INIMESED, MIS TÄHENDAB 228

    • Artikkel 228 1. Narkootiliste või psühhotroopsete ainete ebaseaduslik omandamine või hoidmine müügi eesmärgil...

    Evdokia Ponomareva

    Tööõnnetuse tagajärgede ja rakendatud abinõude akti täitmise näidis. Tööõnnetuse tagajärgede ja rakendatud abinõude akti täitmise näidis

    • Peate juhinduma Vene Föderatsiooni Tööministeeriumi 10.24.2002 dekreedi nr 73 vormist nr 8. "Tööõnnetuste uurimiseks ja arvestuseks vajalike dokumentide vormide kinnitamise ja tööõnnetuste uurimise iseärasuste eeskirja kohta ..."

    Evdokia Titova

    Milline on töövigastuse registreerimise kord omaniku ettevõttes, kui kannatanu on haiglas

    • Advokaadi vastus:

      Tööandja moodustab uurimiskomisjoni. Komisjoni liikmed peavad saama Teilt seletuse juhtunu kohta, tutvuma kõigi uurimiseks vajalike dokumentidega ning koostama akti vormi H.1, millest üks eksemplar väljastatakse Teile allkirja vastu. Kuna te ise uurimises osaleda ei saa, saate volituse anda oma lähedasele.

    Vjatšeslav Mavrodi

    Küsimus maksuseadustiku kohta. Art. 228 punktis 1.4 on kirjutatud: "Maksu arvutavad ja tasuvad vastavalt käesolevale artiklile järgmised maksumaksjate kategooriad: 4) isikud, kes saavad muud tulu, mille laekumisel maksuagendid maksu kinni ei pidanud. , lähtudes selliste tulude summadest; "Kes teab, palun selgitage, mida tähendab muu sissetulek?? ? Kui töötan OÜ-s töölepingu alusel, kas minu palk läheb arvesse "muude sissetulekute" alla???

    • Advokaadi vastus:

      Ei loe. Palgamaksu peab kinni ja kannab teie tööandja (ta on maksuagent). "Muud tulud" on: tulu korteri (maja, toa või nendes olevate osade), maatükkide ja sõidukite müügist, tulu korteri üürimisest, saadud võidud ja auhinnad (kui need ei ole rahas, aga nt. vautšer või mõni -midagi), müügitulu väärtuslikud paberid jne. Kui midagi sellist pole, ei pea te ise deklaratsioone esitama ega ka makse ise arvutama.

    • Advokaadi vastus:

      Vene Föderatsiooni tööseadustiku artiklitega 228 ja 229, Vene Föderatsiooni tööministeeriumi 24. oktoobri 2002. aasta dekreediga N 73 "Tööõnnetuste uurimiseks ja arvestuseks vajalike dokumentide vormide kinnitamise kohta ja teatud tööstusharude ja organisatsioonide tööstusõnnetuste uurimise iseärasusi käsitlevad eeskirjad ", Vene Föderatsiooni tervishoiuministeeriumi 28. mai 2001. aasta korraldus nr. nr 176 "Kutsehaiguste uurimise ja registreerimise süsteemi täiustamise kohta Vene Föderatsioonis" art. 230 väljaandes 30. juuni 2006. aasta föderaalseadus N 90-FZ

  • Kirill Ljapidevski

    Poisid, nõu artikli 228 2. osa (ainult kasutamine), kas on vaja nõuda eritellimust?

    • Advokaadi vastus:

      no esiteks SEE: või nende narkootilisi või psühhotroopseid aineid sisaldavad osad ERITI SUURES SUURDES. Ja teiseks on teil a-USE. Nüüd on kriminaalkoodeksisse ilmunud uus artikkel - 230.1, mille kohaselt - Narkootiliste või psühhotroopsete ainete tarbimine ilma arsti ettekirjutuseta, välja arvatud käesoleva seadustiku artikli 20.20 2. osas, 20.22. - toob kaasa haldustrahvi määramise viie kuni kümne miinimumpalga ulatuses või haldusaresti kuni viisteist ööpäeva. Märge. Isik, kes pöördus vabatahtlikult raviasutusse ravi saamiseks seoses arsti ettekirjutuseta narkootiliste või psühhotroopsete ainete tarvitamisega, vabaneb selle süüteo eest haldusvastutusest. Nõuetekohaselt uimastisõltlaseks tunnistatud isiku võib tema nõusolekul saata meditsiinilisele ja sotsiaalsele rehabilitatsioonile ravi- ja ennetusasutusse ning vabastada sellega seoses haldusvastutusest narkootiliste ainete tarvitamisega seotud süütegude toimepanemise eest. või psühhotroopsed ained.

    Tatjana Medvedeva

    kuidas narkosõltlast vallandada (afetamiin). vallandamise protsess? artikkel?. Ma pole kindel, et amfetamiin tuleb mee peale. läbivaatus, internetis kirjutavad, et kerge narkootiline aine

    • Advokaadi vastus:

      alajaotuse alla koondama. "b" lk 6 h 1 art. Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikkel 81 töökohal narkojoobe seisundis. Töötaja alkoholi-, narko- või muu toksilise joobeseisundit saab kinnitada nii arstliku akti kui ka muud liiki tõenditega. Selliseid tõendeid peab kohus vastavalt hindama. Igal juhul tuleb töötaja joobeseisundis tööle ilmumise fakt dokumenteerida. Neid fakte saab toetada ka tõenditega. Kuid tunnistust ennast peetakse tavaliselt ebapiisavaks. Üsna problemaatiline on töötaja joobeseisundis tööl viibimise tõendamine üksnes tunnistajate ütlustega. Usaldusväärsem tõend on arstliku läbivaatuse akt, mille on koostanud spetsialist (arst, parameedik, kes on läbinud eriväljaõppe). Kui kohtul on kahtlusi, võib asjasse kaasata ekspertiisi teinud spetsialisti.

      Igaühel meist on oma usk. Ja see on väga halb, kui inimene üldse ei usu.

    Raisa Vinogradova

    kes maksukoodis koperdab, öelge palun!!!. Eelmisel aastal müüsin auto maha 5000 rublaga, praegu tähendab see, et maksuametist tuleb kiri, et ma omasin autot alla 3 aasta ja seetõttu müüsin selle hirmsasti peale keevitatud ja pidin mingi nõme deklaratsiooni tooma. enne 30. aprilli ja nad kirjutavad edasi, et rikkusin reegleid 3 spl. Venemaa maksuseadustiku artikkel 228, millega kaasneb vastutus. See ärritas mind, läksin nende parasiitide urgu (kuna nendeni on võimatu läbi saada), nad ütlevad, et neil on vaja 3 üksikisiku tulumaksu, ma arvan, et ma toon selle, nii et ei, tuleb välja, et peate maksma trahv viivise eest vähemalt 1000 r, muud nad ei seletanud . Küsimus on selles, mis on kirjas artikli lõikes 3. Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikli 228 kohaselt, kui palju see trahv mulle maksma võib minna ja kas ma saan kogu selle sharashka kontori persse saata ja mis mind ähvardab, kui ma nad saadan ja ei maksa midagi? Kui miski ähvardab.

    • Advokaadi vastus:

      Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikkel 228 – teatud tululiikidega seotud maksude arvutamise tunnused. Maksude tasumise kord 24. juuli 2007. aasta föderaalseadusega nr 216-FZ muudeti käesoleva seadustiku artikli 228 lõiget 1, mis jõustub 1. jaanuaril 2008. 1. Järgmised maksumaksjate kategooriad arvutavad ja maksavad makse vastavalt selle artikliga: 1) üksikisikud - isikutelt ja organisatsioonidelt, kes ei ole maksuagendid, sõlmitud töölepingute ja tsiviilõiguslike lepingute alusel saadud töötasu summade alusel, sealhulgas töölepingust või mis tahes vara rendilepingust saadud tulu; 2) eraisikud - nendele isikutele omandiõigusega kuuluva vara müügist saadud summade alusel; 3) üksikisikud - Vene Föderatsiooni maksuresidendid, välja arvatud käesoleva seadustiku artikli 207 lõikes 3 nimetatud Venemaa sõjaväelased, kes saavad tulu väljaspool Vene Föderatsiooni asuvatest allikatest, lähtudes nende tulude summadest; 4) isikud, kes saavad muud tulu, mille laekumisel maksuagendid maksu kinni ei pidanud – lähtuvalt nende tulude summadest; 5) eraisikud, kes saavad loteriide, loteriide ja muude riskipõhiste mängude (sealhulgas mänguautomaatide) korraldajate poolt väljamakstud võite, lähtudes nende võitude summadest. 6) üksikisikud, kes saavad tulu neile kui teadusteoste, kirjanduse, kunstiteoste autorite, samuti leiutiste, kasulike mudelite ja tööstusdisainilahenduste autorite pärijatele (õigusjärglastele) makstava tasu näol; 7) üksikisikud, kes saavad rahalist ja mitterahalist tulu annetuse teel, välja arvatud käesoleva seadustiku artikli 217 lõikes 18.1 sätestatud juhud. 2. Käesoleva artikli lõikes 1 nimetatud maksumaksjad arvutavad käesoleva seadustiku artiklis 225 ettenähtud viisil iseseisvalt vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluvad maksusummad. Vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluva maksu kogusumma arvutab maksumaksja, võttes arvesse maksuagentide poolt maksumaksjale tulu maksmisel kinnipeetud maksusummasid. Samas ei vähenda eraisiku varasemate aastate kahjud maksubaasi. 3. Käesoleva artikli lõikes 1 nimetatud maksumaksjad on kohustatud esitama oma registreerimise koha maksuhaldurile vastava maksudeklaratsiooni. 4. Käesolevas artiklis sätestatu alusel maksudeklaratsiooni alusel arvutatud vastavasse eelarvesse tasumisele kuuluv maksu kogusumma tasutakse maksumaksja elukohas hiljemalt maksuseadusele järgneva aasta 15. juuliks. aegunud maksustamisperiood. 27. juuli 2006. aasta föderaalseadusega nr 137-FZ muudeti käesoleva seadustiku artikli 228 punkti 5 alates 1. jaanuarist 2007. maks võrdsetes osades kahes makses: esimene - hiljemalt 30. kalendripäevad alates kuupäevast, mil maksuhaldur esitas maksuteate maksu tasumise kohta, teine ​​- hiljemalt 30 päeva pärast esimest maksetähtaega.

    Vladimir Mošarov

    Milline on karistus narkootiliste ja psühhotroopsete ainete omamise eest? maja otsiti läbi ja konfiskeeriti 1 kg kanepit. mis see oht on?

    • Ma kardan, et vastan teile nüüd, sest nad meelitavad mind kaasosaliseks :))))

Sellel lehel on Vene Föderatsiooni töökoodeksi viimases väljaandes artikkel 228.1.

Õnnetusjuhtumitest teavitamise kord

Grupiõnnetuse (kaks või enam inimest), raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral peab tööandja (tema esindaja) saatma 24 tunni jooksul ettenähtud vormis teate:

  • föderaalse täitevorgani vastavale territoriaalsele organile, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide täitmise üle;
  • õnnetuskohal prokuratuuri;
  • Vene Föderatsiooni subjekti täitevvõimule ja (või) kohalikule omavalitsusele juriidilise isiku või üksikisiku riikliku registreerimise kohas üksikettevõtjana;
  • tööandja, kes saatis töötaja, kellega õnnetus juhtus;
  • vastava föderaalse täitevorgani territoriaalorganile, kes teostab riiklikku kontrolli (järelevalvet) kehtestatud tegevusalal, kui õnnetus juhtus organisatsioonis või selle asutuse kontrolli all olevas rajatises;
  • kindlustusandja täitevorganile tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustusliku sotsiaalkindlustuse küsimustes (tööandja kindlustusandjana registreerimise kohas).

Grupiõnnetuse, raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse korral on tööandjal (tema esindajal) samuti kohustus saata 24 tunni jooksul ettenähtud vormis teatis vastavale ametiühinguorganisatsioonide territoriaalsele ühendusele.

Laeval merel juhtunud õnnetusest (olenemata selle osakondlikust (tööstuslikust) kuuluvusest) peab laeva kapten sellest viivitamatult teatama tööandjale (laevaomanikule) ja kui laev on välisreisil, siis ka vastavat Vene Föderatsiooni konsulaat.

Laeval toimunud rühmaõnnetuse, raske õnnetuse või surmaga lõppenud õnnetuse kohta teate saamisel peab tööandja (reeder) saatma ettenähtud vormis teate aadressile:

  • föderaalse täitevorgani asjaomane territoriaalne organ, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide täitmise üle;
  • laeva registreerimiskohas vastav prokuratuur;
  • vastavad föderaalsed täitevvõimud, kes on volitatud teostama föderaalset järelevalvet aatomienergia kasutamise alal ja riiklikku järelevalvet kiirgusohutuse alal, kui õnnetus juhtus laeva tuumaelektrijaamas või tuumamaterjalide, radioaktiivsete ainete veol ja jäätmed;
  • vastav ametiühinguorganisatsioonide territoriaalne ühendus;
  • kindlustusandja täitevorgan tööõnnetuste ja kutsehaiguste kohustusliku sotsiaalkindlustuse küsimustes (tööandja kindlustusandjana registreerimise kohas).

Õnnetuste kohta, mis aja jooksul on läinud raskete või surmaga lõppenud õnnetuste kategooriasse, saadab tööandja (tema esindaja) kolme päeva jooksul pärast selle kohta teabe saamist ettenähtud vormis teate föderaalse täitevorgani vastavale territoriaalsele organile. volitatud teostama föderaalset järelevalvet tööseadusandluse ja muude tööõiguse norme sisaldavate normatiivaktide järgimise üle, ametiühinguorganisatsioonide territoriaalne ühendus ja vastava föderaalse täitevorgani territoriaalne organ, mis teostab riiklikku kontrolli (järelevalvet) kehtestatud valdkonnas. tegevusest, kui õnnetus juhtus organisatsioonis või selle asutuse kontrollitavas objektis, ja kindlustusjuhtumite kohta - kindlustusandja täitevorganile (tööandja kindlustatuks registreerimise kohas).

Tööandja (tema esindaja) teatab ägeda mürgistuse juhtudest föderaalse täitevorgani vastavale organile, kes täidab föderaalse osariigi sanitaar- ja epidemioloogilise järelevalve ülesandeid.

Allpool saate jätta kommentaare Vene Föderatsiooni tööseadustiku artikli 228.1 kohta, samuti vaadata teiste saidil osalejate kommentaare.

Käesoleva seadustiku artiklis 227 nimetatud õnnetusjuhtumite korral on tööandja (tema esindaja) kohustatud:

viivitamatult korraldama kannatanule esmaabi ja vajadusel toimetama ta meditsiiniorganisatsiooni;

rakendama kiireloomulisi meetmeid, et vältida hädaolukorra või muu hädaolukorra tekkimist ja traumeerivate tegurite mõju teistele isikutele;

enne õnnetuse uurimist säilitama olukorra sellisena, nagu see oli juhtunu ajal, kui see ei ohusta teiste inimeste elu ja tervist ega too kaasa katastroofi, õnnetust või muid erakorralisi asjaolusid ning seda on võimatu hooldada, hetkeolukorda fikseerida (joonistada diagramme, teha fotosid või videolinde, muid sündmusi);

viivitamatult teavitama õnnetusest käesolevas seadustikus, teistes föderaalseadustes ja muudes Vene Föderatsiooni normatiivaktides nimetatud ametiasutusi ja organisatsioone ning raskest või surmaga lõppenud õnnetusest ka kannatanu lähedasi;

rakendama muid vajalikke meetmeid õnnetuse nõuetekohase ja õigeaegse uurimise korraldamiseks ja tagamiseks ning käesoleva peatüki kohaste uurimismaterjalide vormistamiseks.

Kommentaarid Art. Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikkel 228


1. Käesolevas tööseadustiku peatükis kasutatakse mõisteid "grupi tööõnnetus", "raske tulemusega tööõnnetus", "surmaga lõppenud tööõnnetus".

Grupiõnnetus on juhtum, kus sai vigastada 2 inimest. ja veel. Samas õnnetuste tõsidus seda kvalifikatsiooni ei mõjuta. Tegemist võib olla 2 või enama kergelt vigastatud töötajaga, 2 või enama hukkunuga – oluline on, et kannatanute vigastused või surm tekkis ühe sündmuse (plahvatus, õnnetus, tulekahju vms) tagajärjel. Samal ajal, kui teise töötaja vigastuse tagajärjed ilmnesid näiteks mitte kohe, vaid mõne aja pärast, läheb õnnetus vastavalt grupi tööõnnetuste kategooriasse koos kõigi sellest tulenevate uurimise tunnustega. ja raamatupidamine.

2. Õnnetus kuulub kinnitatud tööõnnetuse korral tervisekahjustuse raskusastme määramise skeemi kohaselt raskete tööõnnetuste kategooriasse. Venemaa tervishoiu ja sotsiaalarengu ministeeriumi 24. veebruari 2005. aasta korraldus N 160.

3. Kinnitatud Vene Föderatsiooni valitsuse 15. mai 2006. aasta määrus N 286. Tööõnnetuse ja kutsehaiguse tõttu tervisekahjustuse saanud kindlustatute meditsiinilise, sotsiaalse ja ametialase rehabilitatsiooni lisakulude tasumise eeskiri.

Venemaa tervishoiu- ja sotsiaalarengu ministeeriumi 19. mai 2005. aasta korraldusega N 352 kehtestatakse tööõnnetuste ja kutsehaiguste tagajärjel vigastada saanud isikutele sanatoorse ravi vautšerite andmise eeskirjad.