Kuidas kirjutada ja saata CV meili teel. Kuidas saata oma CV meili teel? Ärietiketi reeglid

Kõigiks puhkudeks universaalset CV-d ei ole ega saagi olla. CV korrektseks koostamiseks peate alati meeles pidama iga tööandja individuaalseid soove. Sellegipoolest kehtivad mitmed reeglid ja nõuded, mille rikkumine toob otseselt kaasa professionaalse hävingu.

. Väärtusta oma tööandja aega. Tööandja peaks CV-ga tutvumiseks võtma minimaalselt aega. Võtmepunktid tuleb rõhutada.
Vormindage oma CV õigesti. Optimaalne pikkus on 1-2 lehekülge.
CV peab olema tõenduspõhine. Esitage oma viimase töö tulemused numbrite ja protsentide abil. Näidake oma tegevuse tegelikku mõju.
Ära liialda meelitamisega. Tooge välja oma positiivsed kogemused, kuid ärge rääkige liiga palju ega uhkusta.
CV peaks olema energiline. Kasutage tegevusverbe: "korraldatud", "korraldatud", "seadistatud" jne.
Kasutage lühikesi fraase ja ärge laske pikkadest fraasidest meeltmööda. Kasutades vajadusel spetsiifilisi tehnilisi termineid, kuid mittespetsialistidele arusaadaval viisil.
Ärge usaldage arvutiredaktorit. Lugege oma CV ette, et veenduda, et selles pole vigu ega ebaselgust.
Ei midagi ekstra! CV peab olema ametlik. Ärge koormake seda üle isikuandmetega: teave sugulaste, teie kaalu, pikkuse, tervise kohta.

CV kirjutamine: struktuur

Isiklikud andmed

Täisnimi;
kontaktandmed (aadress, telefon, email);
Elukoha linn;
vanus;
Perekondlik staatus.

Tähtis: Palun märkige meiliaadress, millelt oma CV saadate. See on oluline nendele spetsialistidele, kes väidavad end olevat arvutioskusega.

Sihtmärk

Esmalt tuleb märkida kandideeritava ametikoha nimi (nagu on märgitud tööandja kuulutuses). Teiseks soovitud palga tase (valikuline).

Ärge kirjutage üldisi fraase: "Soovin saada huvitavat tööd, mis vastaks minu haridusele ja töökogemusele ning oleks teie ettevõttele kasulik." See räägib ainult teie ebakompetentsusest. Ärge loetlege mitut positsiooni korraga. See vähendab teie võimalusi. Ettevõte vajab spetsialisti konkreetsele ametikohale.

Kas ma pean oma CV-s märkima oma palgataseme? Kui otsustate näidata konkreetseid numbreid, märkige ainult soovitud miinimumtase. Parem on kirjutada tõtt. Kui märgite liiga kõrge miinimumpalga, siis ei riski keegi teiega ühendust võtta. Kui teile pakutakse küsitud miinimumi, võite alati öelda, et see on miinimum ja eelseisev töö maksab palju rohkem.

kogemusi

Märkige ainult vaba töökohaga seotud kogemus. Nimetage oma töökohad vastupidises kronoloogilises järjekorras: tööperiood, ettevõtte nimi, tegevusala, ametikoht ja kohustused, saavutused (valikuline).

See on CV kõige olulisem punkt, mis peaks mahult ületama kõiki teisi jaotisi. Las faktid räägivad enda eest. Vältige meelitavaid enesehinnanguid, nagu "laialdane töökogemus", "oskus töötada meeskonnas", "head organiseerimisoskused" jne. Juht ise peab tegema teile vajalikud järeldused.

Kui töö oli projekti iseloomuga (programmeerija, kujundaja), loetlege kõik projektid, mis kestavad üle 1 kuu. Kui töö on homogeenne või ei ole projekti iseloomuga, siis tõstke oma töös esile üksikud liigid töö (näiteks teatud suurkliendi või tarnijaga töötamine). Ärge unustage lisada linke tehtud töödele.

Iga projekti (töö tüübi) kohta on vaja lühidalt ja täpselt märkida:

ajavahemik kuu täpsusega (ligikaudu võimalik);
töökoht;
projekti nimi (töö liik, omadused);
projekti lühikirjeldus (töö tüüp, omadused) 1-2 rida;
kasutatavad vahendid (näiteks arvutiprogrammid, spetsiifilised tehnoloogiad);
teie roll tehtavas töös.

Haridus

Selles plokis on oluline märkida järgmised hariduse tunnused:

kus, millal ja millise õppeasutuse lõpetasid;
hinded, kui need on teie eeliseks;
teadustegevus: kui olete õppinud ülikoolis või tegelete praegu teadusega, märkige oma teaduslik eriala, akadeemiline kraad, akadeemiline nimetus.

Kõigepealt nimetage haridus, mis võimaldab vabale kohale kandideerida. Kirjutage üksikasjalikult. Märkige teaduskond, eriala ja diplomi teema, kui see on ametikoha jaoks piisav. Pole vaja kirja panna, millise kooli ja mis hinnetega lõpetasid: kas sul polegi millegi muuga uhkustada? Ärge unustage täiendkoolitusi ja praktikakohti, isegi kui need olid ühepäevased.

Nõuanne:Ärge mingil juhul tehke teksti keerulisemaks lühenditega, mis võivad tööandjale tundmatud olla. Kirjutage koolide, instituutide ja linnade nimed täispikkuses.

Professionaalsed oskused

Oskused ja teadmised, mis töökohal kasuks tulevad: arvutioskus, keeleoskus jne. CV ilma selle punktita on nagu romaan ilma haripunktita. Paljudel saitidel (näiteks rabota.ru) on see esimene asi, mida tööandjad otsingutulemustes näevad. Kui soovija kandideerib müügiosakonna juhi ametikohale, siis CV-s on oluline märkida juhi oskused: osakonna juhtimise kogemus, operatiivstrateegiline planeerimine, hinnapoliitika väljatöötamine, konkurentsikeskkonna analüüs, valik ning personali koolitus, motivatsiooniprogrammid jne.

Kui teil pole oma töökohal praktikat olnud, pole see oluline: loetlege oma teoreetilised teadmised. See näitab teie uudishimu, sihikindlust ja valmisolekut õppida. Tööandjad hindavad seda.

Oskuste kirjeldamiseks kasutatakse mõnikord sõnu ja väljendeid "teadmised, millegi kogemus", "võime teha ...", "üldine ettekujutus ...", "tea/tea ...".

Olge tühisustega ettevaatlik! Vastupidavus stressile, suhtlemisoskus ja tõhusus on isikuomadused ja on praegusel hetkel sobimatud.

Lisainformatsioon

Võimalus kolida teise linna, olemas juhiluba, auto, rahvusvaheline pass. Piisab, kui loetleda 2-3 hobi. Eelistatav on märkida aktiivsed hobid (sport, tantsimine) kui igapäevased hobid (dacha, kalapüük, jahindus).

Kuidas CV esitada

Millist fonti peaksin kasutama?

Font – Ajad Uus Roman või Arial, suurus: 12-14 punkti. Neid fonte on lihtne lugeda ja neid saab installida igasse arvutisse. Ärge kasutage liiga väikeseid fonte, kuna juhid pole just kõige parema nägemisega inimesed. Vältige haruldasi fonte – need võivad olla loetamatud. Paks font on rõhutamiseks lubatud.

Millist vormingut peaksin kasutama?

Soovitatav on saata oma CV aadressile e-mail RTF-failina või DOC-failina. Palun lisage faili pealkirja oma perekonnanimi. Tavaliselt paneb juht pärast lugemist CV-faili oma arvutisse kandidaadi perekonnanime alla. Ärge saatke faili nimega RESUME.RTF või RESUME.DOC. Selline fail tuleb kindlasti ümber nimetada. HR aega säästes võidad ta enda poole.

Ärge saatke oma CV-d Microsoft Excelisse: kõik ei kasuta arvutustabeliredaktorit. Lisaks ei ole tabel parim vorm CV esitamiseks. Pidage meeles, et .xls-vormingus dokument ei mahu alati ühele lehele.

Mis on optimaalne suurus?

Ideaalis peaks CV olema 100–150 KB suurune. Ärge tehke oma CV-d suuremaks kui 200–250 KB. Te ei tohiks oma CV-sse lisada suuri fotosid ega kujunduselemente. See suurendab oluliselt suurust.

Kas ma peaksin oma CV arhiveerima?

Kui hindate oma halduri aega, ei tohiks te faili RAR- või ZIP-arhiivi tihendada. Ärge pange oma tööandjat ootama ega pingutama! Kui CV saajal ei ole vajalik programm, ei saa see isegi teie faili lahti pakkida.

Kuidas saata CV tööandjale

Ärge kunagi saatke meili, kui vaba töökuulutus sisaldab postiaadressi. Teie tööandja pahameel on garanteeritud.
Ärge kunagi saatke CV-d, kui te pole kindel, et see saabub enne töökonkursi lõppu.
Ärge koormake oma CV-d üle abimaterjalidega: soovitused jne. See tõmbab tähelepanu CV-lt endalt kõrvale.
Ärge püüdke saata oma CV-d samale tööandjale mitu korda, iga paari päeva tagant. See tehnika tagab teie lüüasaamise.
Kui saadate oma CV e-kirjaga, vältige e-kirja sisu liiga tuttavaks jäämist: "Tere. Siin on minu CV. Ma loodan sind peagi näha." Igasugune pöördumine ametniku poole tuleb teha ranges stiilis, ilma vähimagi kergemeelsuse vihjeta.

Kuidas kirjutada kaaskirja

Kaaskiri on mõeldud CV toetuseks. Veenduge, et teie CV ja kaaskirja sisu vahel ei oleks lahknevusi. Kiri peaks sisaldama võimalikult vähe mõistatusi adressaadi jaoks. Selle tekstis ei ole lubatud kasutada lühendeid ja sümboleid.

Olge ettevaatlik osakonna või isiku täpsete koordinaatide (nimi, lühend) kirjutamisel, kellele CV on adresseeritud. Personaliametnikud on vigade suhtes tundlikud. Kui kirjutate oma CV teksti "Härra, proua, seltsimehed" või näiteks "sellele, kes seda teeb", matta oma lootused vastusele.

Ärge olge tuttav oma aadressil: "kallid tulevased tööandjad." Nimeliselt tööandja või ametniku poole pöördumine on võrdne ebaõnnestumisega. Vastupidiselt levinud arvamusele ei kasuta isegi lääne ettevõtted selliseid taotlusi. Tööle kandideerija on endiselt autsaider.

Kuidas ajalehe jaoks CV-d kirjutada

Ajalehes avaldamiseks CV kirjutamisel kehtivad reeglid. Ajalehekuulutus peaks olema võimalikult informatiivne ja sisutihe.

Alustage ametikohast, millele kandideerite.
Palun märkige oma haridus. Kui see on spetsialiseerunud, tuleks seda mainida. Kui ei, siis on parem piirduda lihtsalt vähendamisega: kõrge või keskmine. spetsialist.
Kogemused. Märkige ametikohal töötamise kogustaaž. Kui see on väike (alla aasta), piirduge fraasiga: "oma töökogemust".
Tööoskused on üks olulisemaid punkte. Püüdke meeles pidada kõike, mida olete kunagi pidanud tegema: bilansid, maksud, hulgimüük, jaekaubandus, teenused, laod, valuutatehingud jne. Kui see on teie töö jaoks oluline, märkige oma arvutiprogrammid, keeleoskus, õigused ja auto. Isegi põhioskused võivad anda märkimisväärse eelise.

Paar sõna kirjaoskuse kohta

Paljud ametikohad ei nõua 100% kirjaoskust. Kogemused näitavad, et grammatiliste ja kõnevigade esinemine on nõrgalt seotud kandidaadi äriliste ja tahtejõuliste omadustega. Vigade esinemine viitab aga sageli kandidaadi ettevalmistuse tasemele spetsialistina: tema eruditsioon, teoreetiline ettevalmistus, loogilised võimed ning oskus selgelt ja sidusalt väljendada oma mõtteid.

Lisaks grammatilised ja kõnevead mõjutada teksti tajumist. Tõenäoliselt ei muuda need teie CV-d atraktiivsemaks. Paluge teistel filoloogidel oma CV läbi lugeda, enne kui otsustate selle tööandjale saata.

Kokkuvõte- see on lahutamatu tegur, millest peaaegu kõik sõltub, kui proovite kuskil tööd saada. Teie CV sisu määrab teie esmamulje. Kuid võime öelda, et see mängib seadmes võtmerolli. Kuid mitte kõik ei tea, kuidas CV-d õigesti kirjutada, mida tasub selle kohta kirjutada ja mida sellest kunagi kirjutada.

CV koostamine ja kirjutamine

Kõige olulisem samm on CV kirjutamine. Saate sellele läheneda loomingulise poole pealt, kuid ärge mingil juhul üle pingutage. Tasub mõista, et peate jätma mulje tõsisest, mõistlikust inimesest, kuid mitte mingil juhul tavalisest. Seetõttu peate oma CV koostama nii, et see meeldiks tööandjale, köitaks teid ja pakuks teile huvi. Alustuseks võite alustada visandist, koostada plaan. Loetlege kõige olulisem teave sisu järgi. Te ei tohiks arvata, et teie CV peaks olema lühike, ei, üldse mitte. CV peaks olema üksikasjalik, paljastades täielikult põhjused, miks peaksite teid tööle võtma.

TÄHTIS.Ärge pingutage järjekindlusega üle ja ärge mingil juhul oma eelistega liialdage ning eriti ärge leiutage midagi, mida lihtsalt pole olemas.

Niisiis, olles kõige olulisema teabe üles märkinud ja seeläbi koostanud üldine vorm kokkuvõte, võite hakata lisama erinevaid detaile ja vähem olulisi märkmeid. See peaks olema üksikasjalik, kuid asjakohane, ärge valage vett, ärge kirjutage tarbetut teavet. Tööandja peaks olema huvitatud teie CV lugemisest, nii et proovige muuta see dünaamilisemaks ja värvikamaks. Muidugi on soovitatav kirjutada äristiil, kuid võite sellega veidi katsetada, et mitte liiga pretensioonikas välja näha.

Olulised üksikasjad

Kuidas saata oma CV meili teel

CV saatmiseks posti teel piisab personaalarvuti, Interneti-juurdepääsu, mis tahes brauseri või eriprogrammid Microsoftilt, mille kaudu saab posti kasutada, samuti on vaja tööandja postiaadressi ja loomulikult valmis CV. Erilist tähelepanu Saatmisel tasub tähelepanu pöörata mõnele nüansile:

Kirja teemareale tasub märkida, et teie kiri on CV. Vastasel juhul ignoreeritakse kirja või loetakse see rämpspostiks.
Ärge unustage manustada oma CV-d; seda saate teha nupu "manusta fail" abil.
Kirja endasse peaksite kirjutama midagi, mis julgustab tööandjat CV-d lugema. Pane teda huvitama.

Kirjaoskus

Kirjaoskus on võib-olla teie CV kõige olulisem komponent; tööandja alateadlik mulje teist sõltub otseselt teie esitatud teksti kirjaoskusest. Mida kirjaoskatum on tekst, seda suurem on esialgne arvamus sinust. Kui teil on probleeme õigekirja, kirjavahemärkide, stiili või millegi muuga, on parem võtta ühendust oma sõpradega, kes saavad teie teksti parandada. Kui teil selliseid tuttavaid pole, võite kasutada spetsiaalsete korrektorite teenuseid erinevates copywriting-vahetustes. Teie teksti parandavad filoloogilise haridusega inimesed, nii et see tõstab oluliselt teksti üldist kvaliteeti.

Õige esitus

Olulist rolli mängib ka oma mõtete õige väljendamine. Lugeja peab selgelt järgima teie kirjutatud teksti ülesehitust ja loogikat. Ta ei tohiks sama lõiku uuesti lugeda, püüdes mõista, mida selle all mõeldakse. Peaksite kirjutama vaoshoitult ja lühidalt, ilma keeruliste fraaside või keerukate konstruktsioonideta. Teie CV peaks olema võimalikult lihtne ja arusaadav. Vältige oma kirjutamises ebaselgust. Tööandja poole tuleks pöörduda ametlikus vormis. Ära püüa talle muljet avaldada kui heatujulist ja tavaline mees. Tööandja hoolib ainult sinu professionaalsetest omadustest, sinu isikuomadused võetakse arvesse pärast paigaldamist. Ideaalis peaksite lähenema tööandjale või puudutama teda omal moel ilma liigse tähtsuseta, võimalusel vältige seda täielikult. CV peaks eelkõige käsitlema teid, teie eeliseid ja omadusi.

MÄRGE! Teave tuleks esitada loogiliselt, lõigud peaksid olema sisutihedad ja üksteisele tuginema. Ärge mingil juhul venitage lõike, need peaksid välja nägema sümmeetrilised, võrdsete plokkide kujul.

Jätkamiseks on manustatud fail

Nagu eespool mainitud, lisage kindlasti oma CV ja muud dokumendid (soovi korral). Kui saadate kogemata tühja kirja, puutute kokku lohaka inimesega, mis rikub kohe kõik teie pingutused. Teie CV pealkiri tuleks valida sobivalt, nagu oleks see pealkiri. Ärge mingil juhul nimetage oma faili lihtsaks, numbriteks või lihtsalt "jätkamiseks".

Valmis CV peaks olema kaunilt kujundatud, rõhutades olulisi punkte sobivas kirjas. Samuti on oluline esile tuua erinevad noodid erineva värviga, et neid märgataks.

Kuidas saata oma CV tööandjale meili teel ilma seda kustutamata

Kõigepealt, nagu juba mainitud, kirjuta kirja sõnum, mis pakub tööandjale huvi ja sunnib teda CV-d lugema. Kiri tuleks saata kindlal kellaajal, pärast kaheksat õhtul (seega on Sinu kiri järgmisel päeval uute tööandjate kirjade nimekirjas esimeste seas). Paljud inimesed kasutavad oma CV-s või sõnumi kehas mitmesuguseid emotikone – seda ei tohiks teha. Pole parim viis huvi tekitamiseks. Emotikone kasutades näete kergemeelne välja, mis kahtlemata mõjutab teie muljet negatiivselt. Kui on vaja erinevaid muid dokumente, olgu selleks fotod, tööd, portfooliod vms, siis saatke kõik ühes failis. Kuid te ei tohiks teavet suruda nii, et lähtefail kaaluks palju, arvutage kõik 1,5 MB-ni. Malle ei ole soovitatav kasutada, kuna enamik inimesi teeb seda. Vaevalt et tööandja üllatab, kui näeb juba sajandat korda tuttava malliga CV-d.

Ärge unustage, kellele te kirja saadate. Suhtumine peab olema asjakohane. Vältige pealesuruvat käitumist; pöörduge enda poole vastavalt oma olukorrale. Ärge püüdke end üle pea sisse ajada ega näida kellegina, kes te pole. Muutke oma CV võimalikult loomulikuks ja pingevabaks.

Postitatud 16.06.2018

Alexandra Evseeva 3 aastat tagasi

Kasutaja

Leila, tere pärastlõunal!
Igal juhul näeb tööandja kõiki vastuseid tema kirjas isiklik konto, postitamisaeg ei mõjuta kuidagi näitamisi.
Kuid maksimaalse vaadete arvuga seotud küsimusele on võimatu ühemõtteliselt vastata. Kõik sõltub sellest, kuidas värbaja ise töötab. Ilmekas näide: värbaja on kontoritöötaja ja tema töögraafik on standardne 9–18 – sel juhul on täpsema ülevaatuse tõenäosus hommikul ja pärastlõunal. Kui värbaja töötab ebaregulaarse graafiku alusel või eemalt, võib tema tööaeg oluliselt erineda meile harjumuspärastest standarditest.
Otsimisel soovitame mitte ainult tööle kandideerida, vaid uuendada ka oma CV-d. Meie veebisaidil saate seda teha iga 4 tunni järel, seega tõuseb teie CV otsingu tippu ja CV andmebaasist otsides näeb värbaja seda parimate tulemuste hulgas.

Hüppa vastama

Avaleht Kuidas kirjutada täiuslikku CV-d Kuidas saata oma CV tööandjale

sajandil kaasaegsed tehnoloogiad Paberkandjal CV-vorming pole enam nii populaarne kui varem. Tööandjatel on muutunud palju mugavamaks saada CV-d meili teel või vabade töökohtade vastuste vormis personaliportaalides. CV esitamine töökohale on muutunud lihtsamaks, kuid sellegipoolest on tööotsijate levinud vigu. Vaatame üle mõned levinumad vead tööandjale CV saatmisel. Avaldame ka nüansse, mis on abiks elektroonilise CV saatmisel posti teel.

1. CV vormindamine. Kui soovite saata elektroonilist CV-d, kontrollige esmalt, kas see on õigesti vormindatud, ega tekstis pole grammatilisi vigu, samuti kontrollige ridade ja vahede ühtlust. Teie CV peaks välja nägema täiuslik. Ärge olge oma CV koostamisel hooletu. CV-sid saab saata doc- ja pdf-vormingus; vältige muid, vähem populaarseid vorminguid, kuna adressaat ei pruugi neid õigesti kuvada.

2. Eemaldage kõik mittevajalik. Kui soovite esitada elektroonilist CV-d, mille olete tööotsingu saidile postitanud, pöörake tähelepanu lehe all- ja ülaosas olevatele jalustele, see näitab tavaliselt, millisele saidile CV on postitatud ja millal seda viimati uuendati. Teie esitatud CV ei tohiks sisaldada mittevajalikku teavet.

Päiste ja jaluste kustutamiseks klõpsake päisel ja jalusel ning tühjendage nende sisu. Eemaldage saidi logo, jätkake värskendamise kuupäev ja muu mittevajalik teave.

3. Kiri koos CV-ga ilma kirja enda teemata. Väga sageli jätavad kandidaadid CV saatmisel välja “Teema” tühjaks. Või veel hullem, see lihtsalt ütleb RE või F.W.D.. Kiri edastatakse või saadetakse kellelegi vastuseks. Kuidas tööandjad seda näevad? Kui kirjal pole teemat, siis jääb arusaamatuks, kuhu ja kellele selle CV saadate, millisele ametikohale või vabale kohale. Tavaliselt selliseid e-kirju lihtsalt ignoreeritakse või need satuvad rämpsposti kausta.

CV saatmisel meilile tuleb täita teemarida!
Näiteks "CV müügijuhi ametikohale". Seal ei tohiks olla RE ega FWD märke, see tähendab, et olete selle CV juba rohkem kui korra edastanud ja esitanud.

Kustutage kõik mittevajalikud märgid ja kontrollige hoolikalt saadetud kirju. Mõned kandidaadid võivad saadetava meili teemareale lihtsalt kirjutada "Resume". See valik on ka populaarne. Märkige kindlasti selle vaba töökoha nimi, kuhu otsustate oma CV saata.
Mõnikord saavad tööandjad CV-sid sisaldavaid kirju, millest on näha, et CV ennast on erinevatele tööandjatele saadetud sadu kordi. CV saatmisel tööandjale palume vormistada kiri korrektselt, ettevõtete jaoks on väga oluline üles näidata huvi vabade töökohtade vastu ja pakkuda oma CV saatmisel individuaalset lähenemist. Ärge muutke oma CV esitamist meililistiks.

4. Kaaskiri. "Tere päevast! Saadan oma CV teile kaalumiseks." Tööandjad saavad iga päev sadu selliseid kirju ja on hämmingus, millisele vabale ametikohale CV saadeti, kui hetkel on 5 vaba ametikohta. Otsustage ise: kui tööandja saab teie CV sellise kirjaga, kas ta peaks seda ise kaaluma ja pakkuma teile vaba töökohta vastavalt teie kogemustele? Kuid siis ei tohiks te olla hämmingus, miks teile pakuti valet tööd ja valet ametikohta, millele te ootasite, sest te ei maininud seda kirjas.

Elektroonilise CV saates täpsustage kindlasti, millisele ametikohale kandideerite. Juhtub, et CV-s märgitakse üks ametikoht, kuid taotleja on valmis kaaluma muid võimalusi.

Kaaskirja tähtsusest ja tähendusest oleme juba rohkem kui korra rääkinud. Tuletame meelde, et kaasas olev CV on lihtsalt vajalik, eriti kui saadate oma CV tööandja meilile.

Kaaskirja ülesehitus peaks olema järgmine: tutvustage ennast, rääkige veidi oma varasemast kogemusest, erialastest oskustest, kirjeldage, miks ettevõtte vaba töökoht teile huvi pakub, tänan teid aja eest, avalda lootust isiklikuks kohtumiseks.

Ärge kunagi, mitte mingil juhul saatke oma CV-d kõigile ettevõtetele korraga välja!

Taotleja viga: teemarida CV saatmisel

See on väga oluline nüanss. Isegi kui lisate adressaadid väljale Koopia, Pimekoopia, näevad kõik meili saajad täielikku adressaatide loendit. Kahjuks saadavad paljud kandidaadid suurel hulgal selliseid kirju koos oma CV-ga kõigile tööandjatele korraga. See ei tundu eriti esinduslik ja töötab tavaliselt kandidaadi enda vastu.
Kuidas tööandja seda näeb?

Kandidaadil on hädasti vaja tööd, ta ei leia seda ja saadab oma CV paanikas kõikidesse ettevõtetesse korraga.
Kandidaat saadab oma CV "juhuslikult", "samal ajal", "Saadan kõigile, võib-olla veab."
Kandidaat on lugupidamatu või on lihtsalt liiga laisk, et igale saajale eraldi kirja kirjutada.

Jälgides mitmeid lihtsad reeglid, Saate oma CV tööandjale korrektselt saata ja see ei jää märkamata. Loodame väga, et võtate oma CV esitamist tõsiselt ega tee väikseid vigu.

Reegel 2: olge e-posti tarkvara seadistamisel ettevaatlik!

Kui installiprogramm küsib teie ees- ja perekonnanime, kirjutage need ladina tähtedega. Kui kirjutate kirju, näeb adressaat teie sisestatud ees- ja perekonnanime kirja väljale "KÄTJA". Vene tähtede kasutamine ees- ja perekonnanimes on ebasoovitav - kodeeringu lahknevuste tõttu võib tööandja sellel väljal näha loetamatute märkide komplekti. Te ei saa oma tegeliku ees- ja perekonnanime asemel kasutada pseudonüüme.

Reegel 3: Sisestage väljale "SÕNUMI TEEMA" sõna "JÄTKA" või "CV" ja selle vaba ametikoha nimi, millele kandideerite

Näiteks: “CV: IT” või “RESUME: assistent”. Samuti ei tohiks sellel väljal kasutada vene tähti. Kui saadate CV värbamisagentuurile, peate sageli sellele väljale märkima töökoha koodi. Praktika aga näitab: isegi kui ametijuhendis on selgesõnaline nõue märkida vaba ametikoha kood, eirab valdav enamus kandideerijaid seda.

Reegel 4: saatke oma CV rangelt tööandja nõutud vormingus

Paljudele tööandjatele ei meeldi vaadata CV-d manusena. Kui tööandja võtab CV-d siiski manustatud failina, siis on tavaks saata need .TXT või .RTF formaadis, kuid mitte mingil juhul .DOC - viirused ei saa selle kaudu edasi kanduda.

Dokumendi .RTF-vormingus salvestamiseks Microsoft Wordi redaktoris valige menüüst „FAIL“ „SAVE AS...“ ja seejärel valige väljal „FAILI TÜÜP“ „TEKST RTF-vormingus“. Ignoreeri teadet, et osa vormingust võib kaduda. Pärast salvestamist sulgege fail, seejärel avage see uuesti ja kontrollige selle loetavust. Nimetage CV-fail ladina tähtedega. Näiteks: "resume_ivan.rtf" või "Eugeny_CV.txt". Ei ole soovitatav kasutada muid vorminguid peale .TXT ja .RTF.

Tööandja poolt esitatavate CV-de vormistamise nõuete rikkumised on totaalsed. Näiteks kui vaba ametikoha kuulutuses on selgesõnaline nõue saata CV .RTF-vormingus, saadab 80–90% taotlejatest ikkagi .DOC-vormingus faile.

Reegel 5: kirjutage oma CV jaoks kaasmärkus, eriti kui teate, kes seda loeb

Tavaliselt sisaldab kirja sisu lühikest saatekirja koos tervitusega ja viitega CV saatmise eesmärgile. Kui kontaktisik on märgitud, peaks see lühisõnum algama järgmiselt:

Lugupeetud Ivan Ivanovitš, vastuseks programmeerija vabale kohale, mis on postitatud... Saadan teile CV... (või lihtsalt "Tere, vastuseks...")

Lugupidamisega

Ivan Gordejev...

Kummalisel kombel kirjutab saatemärkmeid mitte rohkem kui 3–5% taotlejatest. Samal ajal mängib just see märkus sageli määravat rolli, kui personaliametnik otsustab, kas kandidaat tasub vestlusele kutsuda.

Reegel 6: Ärge laske end segada keerulisest kujundusest, lisades dokumenti tabeleid ja pilte, kui kirjutate e-posti teel CV-d.

Kasutage Arial, Times New Roman või Verdana fonte. Teised fondid ei pruugi saaja arvutis saadaval olla, muutes teie CV loetamatuks.

7. reegel: pöörake tähelepanelikult tähelepanu kirja kodeeringule

Meil tuleks saata Windows-1251 kodeeringus. Kuni viimase ajani oli võimalik kasutada kodeeringut KOI-8R, kuid nüüd on Windows-1251 kodeering muutunud de facto standardiks.

CV esitamise reeglid on puhtalt tehnilised ja üsna primitiivsed. Üllataval kombel leitakse praktikas õigesti koostatud tähti mitte rohkem kui 5% juhtudest. Kui Sinu kiri paistab silma dokumentides leiduvate viirustega kirjade, saatekirjade puudumise ja loetamatu prügi taustal väljadel “KÄTTAJA” ja “TEEMA”, kuulute CV-ülevaatuse põhjal kohe 5% parima kandidaatide hulka!

Tööturul kandideerijate kõige olulisem mure on korrektselt ja mitte unustada soovitud ametikoha saamiseks kõiki vajalikke andmeid märkida. Kuid paljud inimesed jätavad märkamata veel ühe väga olulise punkti – CV saatmise meili teel. Tänapäeval on e-post kiireim ja mugavaim viis CV tööandjale edastamiseks, kuid kui teete selle saatmisel vea, ei pruugi teie CV kunagi õigetesse kätesse sattuda ja isegi kui olete ideaalne taotleja avatud positsioon, siis ei panda sind lihtsalt tähele .

Teie kiri on teist esmamulje ning mida pädevam ja täpsem see on, seda tõenäolisemalt see värbajatele meeldib.

Ja nüüd, kui teil on käes täiuslik CV, peate enne selle saatmist arvestama paari tehnilise punktiga.

Hankige endale eraldi postkast. Teie postiaadress peaks olema lühike ja neutraalne. Näiteks või. Vältige rangelt postiaadresse sõnadega "käpp", "bond007", "väike kurat" - need tekitavad tööandjas ainult negatiivsust ega ütle teie kohta midagi head.
Ärge mingil juhul saatke tühja kirja, lisades oma CV-le ainult faili. Väljale “Sõnumi teema” kirjuta sõna “Resume” ja seejärel selle vaba ametikoha nimi, millele kandideerid. Mõnikord paluvad suured ettevõtted kirja teemareale märkida vaba töökoha koodi või personalijuhi nime, kuna ettevõttel võib korraga olla mitukümmend vaba töökohta ning see lihtsustab oluliselt personali värbamise ja saadud sorteerimise protsessi. jätkub. Nende nõuete täitmata jätmine näitab taotleja tähelepanematust ja lugupidamatust tööd andva ettevõtte suhtes.
. Kaaskirja omamine on märk headest kommetest ja tõsisest suhtumisest töö leidmisse. Selle kirja avades saab selle ülevaatav värbamisjuht lühidalt tutvuda teie peamise eesmärgiga, näha teie jõupingutusi ja hinnata teid teie teenete eest. Peamine, millega siinkohal arvestama pead, on see, et tuleb kasutada aadressiaadressi ja kui töötaja nime ei tea, piirdu vaid üldisega “Kallid ettevõtte töötajad” või lihtsalt “Tere”. Järgmiseks märkige ametikoht, millele kandideerite, kust saite info vaba töökoha kohta ja paar rida oma eeliste kohta. Kindlasti märkige lõpus, et kui nad on teie kandidatuurist huvitatud, saavad nad teiega telefoni või meili teel ühendust võtta. Ja allkiri lõpus “respektiga...”.
Kontrollige oma CV üle. Kõrvaldage grammatiliste ja õigekirjavigade olemasolu.
Jätkake faili manustamist. Resümee asub reeglina kirjale lisatud failina. Sel juhul peaks fail olema doc-vormingus, see on kõige universaalsem ja turvalisem valik. Dokumendi salvestamiseks Microsoft Wordi redaktoris RTF-vormingus valige menüüst "Fail" "Salvesta kui ..." ja seejärel valige väljal "Faili tüüp" "doc". Ignoreeri teadet, et osa vormingust võib kaduda. Pärast salvestamist sulgege fail, seejärel avage see uuesti ja kontrollige selle loetavust.
Vältige tarbetuid andmeid. Kui tööandja vaba töökoht ei nõua oma CV-le fotode või töönäidete lisamist, siis on parem neid mitte lisada. Võib-olla soovib ta teid kõigepealt teie CV ja teie esitatud andmete põhjal hinnata ning seejärel küsib ta intervjuul ülejäänud teavet, kui te teda huvitate.

Internet on kiiresti meie ellu tunginud, võttes juhtiva positsiooni inimestega suhtlemisel, tööotsingutel, isiksuse tutvustamisel ja potentsiaalsete tööandjatega suhtlemisel. Intervjuude otsesuhtlus hakkab tasapisi tagaplaanile jääma, jättes vabade kohtade võitlusvälja e-kirjadele, millele on lisatud CV, mille põhjal tehakse otsuseid teatud kandidaatide väärikuse kohta. Aga mis siis, kui te ei tea, kuidas CV-d meili teel saata, ega tunne vormindamisreegleid?

Esimene samm soovitud asendisse

Levinud viga, mida paljud taotlejad teevad, on muretsemine selle pärast, et see saadetakse adressaadile õigesti, kuid mitte õigesti. Jämedad vead saatmisel võivad põhjustada kirja täieliku ignoreerimise, isegi kui olete linna parim töötaja.

Esimene samm, millest algavad juhised, kuidas CV posti teel saata, on tööandja meiliaadress. Vajalikud kontaktandmed on tavaliselt töökuulutuses. Tööandjad jätavad enamasti e-posti aadressi, mitte telefoninumbri, et kaitsta end arvukate ja tarbetute kõnede eest. Olles leidnud vajaliku kontakti, ärge kopeerige seda paberile, vaid kopeerige see kohe elektrooniliselt lehelt kirja vastavale väljale.

Sinu email

Kui teie meiliaadressil on kergemeelne kasutajanimi, näiteks "bol_tvoei_dushi", siis tõenäoliselt ei peeta teid vääriliseks kandidaadiks ja kiri avatakse. Ärilistel eesmärkidel hankige endale mõni auväärsema nimega kast, mis sisaldab teie perekonna- ja eesnime. Soovitav on, et need oleksid kirjutatud ladina tähtedega. Pseudonüümi all kirjutada ei soovita.

Nõutava vormingu järgimine

Suured ettevõtted nõuavad sageli ametinimetuse lisamist CV-sse või "kirja sisusse" saatmist, mitte manustatud failina, ja mõnikord isegi personaliosakonna töötaja nime. Teie ülesanne: enne CV e-kirjaga saatmist lugege hoolikalt läbi kõik tööandja nõuded ja tingimused.

Vastasel juhul ei panda teie CV-d isegi tähele. Saatmistingimusi ei kuulutata ju firmad välja mitte tühikäigust lapsemeelsusest, vaid eesmärgiga kõik taotlused kiiresti läbi vaadata. Ja kui neil on mitu vaba kohta, läheb teie kiri "külla, vanaisale" suure tõenäosusega "prügikasti". Ka CV saatmise nõue “kirja sisus” pole tühi helin - see säästab tööandja aega ja säästab arvutit lisatud faili võimalike viiruste eest.

Kuidas saata CV postiga: olulised reeglid

Valige e-kirjade lehel käsk: "Kirjutage kiri". Avaneb aken
Kopeerige väljale "Adressaat" tööandja e-posti aadress otse reklaamiallikast.
Väljale “Sõnumi teema” märkige sõna CV ja vaba töökoha kood või nimi. Näiteks: CV: müügijuht.
Olenevalt ettevõtte nõudmistest, kui kirjale on vaja lisada isiklik CV (nupp: “manusta fail”, “manusta fail” jne), kasuta kas TXT-d, kuna MS Wordi DOC-vorming võib sisaldada viiruseid. Ja paljudes ettevõtetes peetakse seda aegunuks.
Mõelge CV-faili nimele – see peaks olema kordumatu. Ei ole soovitav kasutada standardseid nimesid, näiteks Resume.doc, see läheb lihtsalt suure hulga sarnaste tähtede vahele. Parem on anda failile nimi oma perekonnanimega, näiteks: Ivanov A. D. rtf, siia saate sisestada ka vaba töökoha nime (Ivanov A. D (IT-spetsialist). rtf).
Saadetud faili suurus ei tohi ületada 250 KB.
Lisage sõnumi sisusse kaaskiri (sellest allpool).
Enne CV e-postiga saatmist kontrollige veelkord, et adressaat on õige või olete oma CV lisanud, ja saatke kiri, vajutades nuppu "Saada".

Kaaskiri

Tühja meili saatmist koos CV-ga peetakse ärimaailmas lugupidamatuse märgiks. Samal ajal on sõnumi sisu suurepärane koht kaaskirja paigutamiseks, milles peate selgelt, selgelt ja üksikasjalikult selgitama, miks olete seda vaba ametikohta väärt. Parem on alustada aadressiga: "Kallis... (personalijuhi nimi, isanimi)" või kui te nimesid ei tea, siis "Lugupeetud personaliosakonna töötajad...". Märkige kindlasti ära kandideeritava vaba töökoha nimi, töökogemus ja isikuomadused. Enda originaalne esitlus on iga idee või ettepanek ettevõtte tegevuse kohta. See tõestab teie pädevust ja eristub teistest. Kaaskiri tuleb lõpetada viisakalt ja standardselt: “Austusega...”, “Loodan koostööle...” ja alles pärast seda saata oma CV.

Kiri koos CV-ga tuleb välja saata tööajal. Parim aeg saatmiseks on kell 9-10. Sel juhul on teie dokument nimekirjade tipus ja seda võidakse märgata varem.
Ärge lisage oma CV-d ja fotot kirjale eraldi failidena. Foto peab tekstis olema.
Vältige haruldasi fonte, tabeleid, raame ja värvide esiletõstmisi. Kasutage Times New Roman või Arial. Olulisi punkte saab esile tõsta kaldkirjas või paksus kirjas.
Kõige olulisem reegel CV koostamisel on kirjaoskus. Ebaviisakad inimesed jätavad teist kohe ebameeldiva mulje ja nad ei loe isegi teie CV-d lõpuni.
Kontrollige oma e-posti iga päev, vastasel juhul võite vastuskirjast ilma jääda.

CV meili teel saatmise põhireeglite tundmine loob endast positiivse mulje kui pädevast, viisakast ja auväärsest töötajast. Ja siis valite sina, mitte sina!

Väärtusta oma tööandja aega. Tööandja peaks CV-ga tutvumiseks võtma minimaalselt aega. Peamised punktid tuleb rõhutada.
Vormindage oma CV õigesti. Optimaalne pikkus on 1-2 lehekülge.
CV peab olema tõenduspõhine. Esitage oma viimase töö tulemused numbrite ja protsentide abil. Näidake oma tegevuse tegelikku mõju.
Ära liialda meelitamisega. Tooge välja oma positiivsed kogemused, kuid ärge rääkige liiga palju ega uhkusta.
CV peaks olema energiline. Kasutage tegevusverbe: "korraldatud", "korraldatud", "seadistatud" jne.
Kasutage lühikesi fraase ja ärge laske pikkadest fraasidest meeltmööda. Kasutades vajadusel spetsiifilisi tehnilisi termineid, kuid mittespetsialistidele arusaadaval viisil.
Ärge usaldage arvutiredaktorit. Lugege oma CV ette, et veenduda, et selles pole vigu ega ebaselgust.
Ei midagi ekstra! CV peab olema ametlik. Ärge koormake seda üle isikuandmetega: teave sugulaste, teie kaalu, pikkuse, tervise kohta.

CV kirjutamine: struktuur

Isiklikud andmed

Täisnimi;
kontaktandmed (aadress, telefon, email);
Elukoha linn;
vanus;
Perekondlik staatus.

Tähtis: Palun märkige meiliaadress, millelt oma CV saadate. See on oluline nendele spetsialistidele, kes väidavad end olevat arvutioskusega.

Sihtmärk

Esmalt tuleb märkida kandideeritava ametikoha nimi (nagu on märgitud tööandja kuulutuses). Teiseks soovitud palga tase (valikuline).

Ärge kirjutage üldisi fraase: "Soovin saada tööd, mis vastaks minu haridusele ja töökogemusele ning oleks teie ettevõttele kasulik." See räägib ainult teie ebakompetentsusest. Ärge loetlege mitut positsiooni korraga. See vähendab teie võimalusi. Ettevõte vajab spetsialisti konkreetsele ametikohale.

kogemusi

Kui töö oli projekti iseloomuga (programmeerija, kujundaja), loetlege kõik projektid, mis kestavad üle 1 kuu. Kui töö on homogeenne või mitte projekti iseloomuga, siis tooge oma töös esile eraldi tööliigid (näiteks töö teatud suurkliendi või tarnijaga). Ärge unustage lisada linke tehtud töödele.

Iga projekti (töö tüübi) kohta on vaja lühidalt ja täpselt märkida:

ajavahemik kuu täpsusega (ligikaudu võimalik);
töökoht;
projekti nimi (töö liik, omadused);
projekti lühikirjeldus (töö tüüp, omadused) 1-2 rida;
kasutatavad vahendid (näiteks arvutiprogrammid, spetsiifilised tehnoloogiad);
teie roll tehtavas töös.

Haridus

Selles plokis on oluline märkida järgmised hariduse tunnused:

kus, millal ja millise õppeasutuse lõpetasid;
hinded, kui need on teie eeliseks;
teadustegevus: kui olete õppinud ülikoolis või tegelete praegu teadusega, märkige oma teaduslik eriala, akadeemiline kraad, akadeemiline nimetus.

Nõuanne:Ärge mingil juhul tehke teksti keerulisemaks lühenditega, mis võivad tööandjale tundmatud olla. Kirjutage koolide, instituutide ja linnade nimed täispikkuses.

Professionaalsed oskused

Kui teil pole töökohal praktilist kogemust, pole see oluline: loetlege oma teoreetilised teadmised. See näitab teie uudishimu, sihikindlust ja valmisolekut õppida. Tööandjad hindavad seda.

Oskuste kirjeldamiseks kasutatakse mõnikord sõnu ja väljendeid "teadmised, millegi kogemus", "võime teha ...", "üldine ettekujutus ...", "tea/tea ...".

Olge tühisustega ettevaatlik! Vastupidavus stressile, suhtlemisoskus ja tõhusus on isikuomadused ja on praegusel hetkel sobimatud.

Lisainformatsioon

Kuidas CV esitada

Millist fonti peaksin kasutama?

Font – Times New Roman või Arial, suurus: 12-14 punkti. Neid fonte on lihtne lugeda ja neid saab installida igasse arvutisse. Ärge kasutage liiga väikeseid fonte, kuna juhid pole just kõige parema nägemisega inimesed. Vältige haruldasi fonte – need võivad olla loetamatud. Paks font on rõhutamiseks lubatud.

Millist vormingut peaksin kasutama?

Soovitatav on saata oma CV meili teel RTF- või DOC-failina. Palun lisage faili pealkirja oma perekonnanimi. Tavaliselt paneb juht pärast lugemist CV-faili oma arvutisse kandidaadi perekonnanime alla. Ärge saatke faili nimega RESUME.RTF või RESUME.DOC. Selline fail tuleb kindlasti ümber nimetada. HR aega säästes võidad ta enda poole.

Mis on optimaalne suurus?

Ideaalis peaks CV olema 100–150 KB suurune. Ärge tehke oma CV-d suuremaks kui 200–250 KB. Te ei tohiks oma CV-sse lisada suuri fotosid ega kujunduselemente. See suurendab oluliselt suurust.

Kas ma peaksin oma CV arhiveerima?

Kui hindate oma halduri aega, ei tohiks te faili RAR- või ZIP-arhiivi tihendada. Ärge pange oma tööandjat ootama ega pingutama! Kui teie CV saajal pole arvutisse installitud vajalikku programmi, ei saa ta isegi teie faili lahti pakkida.

Kuidas saata CV tööandjale

Ärge kunagi saatke meili, kui vaba töökuulutus sisaldab postiaadressi. Teie tööandja pahameel on garanteeritud.
Ärge kunagi saatke CV-d, kui te pole kindel, et see saabub enne töökonkursi lõppu.
Ärge koormake oma CV-d üle abimaterjalidega: soovitused jne. See tõmbab tähelepanu CV-lt endalt kõrvale.
Ärge püüdke saata oma CV-d samale tööandjale mitu korda, iga paari päeva tagant. See tehnika tagab teie lüüasaamise.
Kui saadate oma CV e-kirjaga, vältige e-kirja sisu liiga tuttavaks jäämist: "Tere. Siin on minu CV. Ma loodan sind peagi näha." Igasugune pöördumine ametniku poole tuleb teha ranges stiilis, ilma vähimagi kergemeelsuse vihjeta.

Kuidas kirjutada kaaskirja

Kuidas ajalehe jaoks CV-d kirjutada

Ajalehes avaldamiseks CV kirjutamisel kehtivad reeglid. Ajalehekuulutus peaks olema võimalikult informatiivne ja sisutihe.

Alustage ametikohast, millele kandideerite.
Palun märkige oma haridus. Kui see on spetsialiseerunud, tuleks seda mainida. Kui ei, siis on parem piirduda lihtsalt vähendamisega: kõrge või keskmine. spetsialist.
Kogemused. Märkige ametikohal töötamise kogustaaž. Kui see on väike (alla aasta), piirduge fraasiga: "oma töökogemust".
Tööoskused on üks olulisemaid punkte. Püüdke meeles pidada kõike, mida olete kunagi teinud: bilansid, maksud, hulgimüük, jaekaubandus, teenused, laod, valuutatehingud jne. Kui see on teie töö jaoks oluline, märkige oma arvutiprogrammid, keeleoskus, õigused ja auto . Isegi põhioskused võivad anda märkimisväärse eelise.

Paar sõna kirjaoskuse kohta

Lisaks mõjutavad teksti tajumist grammatilised ja kõnevead. Tõenäoliselt ei muuda need teie CV-d atraktiivsemaks. Paluge teistel filoloogidel oma CV läbi lugeda, enne kui otsustate selle tööandjale saata.

Saidil on kokku pandud mitu lihtsat ja olulist reeglit CV saatmiseks meili teel, et kiri ei läheks kaduma ja seda kindlasti kaaluda.

1. Täpsustage kirja teema

Esiteks ja oluline reegel, mida värbajate sõnul jätavad paljud inimesed hooletusse. Teema väli tuleb täita. Teemas märkige näiteks: "Vastus vabale töökohale...", või "CV sellele ametikohale..." või kirjuta otse - "Ma olen disainer".

Nii läheb Sinu kiri rämpspostifiltrist läbi ja adressaat saab aru, et on saanud pöördumise teda hetkel huvitaval teemal.

2. Täitke kirja sisu kaanelehega

Tööandjale tühja kirja saatmist koos CV-ga on kaalutud juba ammu halva maitsega. Kasutage kaaskirja lisamiseks sõnumi sisu. Lihtne on silma paista, kui tead, kuidas kirjutada kaaskirja, mis toimib.

Kui teil pole absoluutselt midagi öelda, võite alati kasutada valikut:

"Tere! Palun kaaluge minu kandideerimist vabale kohale... ja lugege minu CV-d lisatud failist. Lugupidamisega…"

Isegi see banaalne ja mallivalik näeb palju parem välja kui ilma tekstita sõnum.

3. Ära kasuta emotikone üle

Smailid ehk emotikonide keel on kirjavahetuses väga populaarsed. Kuid ärge unustage, et CV saatmise etapp on asjalik ja ametlik suhtlus ning tõenäoliselt ei tea te isegi oma kirja saajat. Salvestage intervjuu jaoks emotikonid tõeliste emotsioonide kujul.

4. Manustage oma CV fail õigesti

Kirjale tuleb lisada fail CV, portfoolio või muude kirja sisus nimetatud dokumentidega. Kui unustate vajaliku faili manustada, ei jäta see just parimat muljet. Samal ajal kontrolli veelkord üle, kas Sinu CV-le on lisatud aegunud dokumente või teisele ametikohale suunatud dokumente.

Ärge kunagi lihtsalt nimetage faili "resume.doc". Parim variant on märkida oma nimi ja ametinimetus. Näiteks, "Petrovi müügijuhi CV". Tööandja võib saada palju kirju päevas sama lisatud failinimega ja ta saab need kõik ühte kausta salvestada. Päästedes teda halvast tööst, võidate lisapunkte.

Kui kasutate CV koostamiseks MSWordi, on parem hoida fail redaktori vanema versiooni jaoks saadaval. See avaneb nii uues, mida tööandjal ei pruugi olla, kui ka programmi varasemates variatsioonides. Atraktiivsema välimuse saamiseks saate oma CV salvestada PDF-vormingus.

5. Kontrollige oma meili grammatikavigade suhtes

Veenduge, et kirja tekstis ja CV-s endas ei oleks grammatilisi vigu ega kirjavigu. Sellises kirjas olevad vead on vastuvõetamatud: kontrollige seda spetsiaalse spelleri või spelleri abil. See assistent ei pruugi kõiki vigu märgata, kuid ilma temata on see palju hullem.

6. Viimasena sisesta saaja aadress

Seda on soovitav teha põhjusega - see on parim garantii, et kirja ei saadeta kogemata, näiteks pärast kogemata vale klahvi vajutamist. Samuti ei pea te oma CV saatmisel lisama muid saajaid, isegi mitte koopiasse. Kirjutate kirja, et vastata konkreetsele vabale töökohale, eks?

7. Saatke oma CV meil õhtul või hommikul

Statistika järgi jõuab 40% hilisõhtul või varahommikul kirjutatud kirjadest suurema tõenäosusega läbi. Et olla värbaja kuvatavate meilide esirinnas, saatke need pärast kella 20.00 ja enne kella 8.00.

Ja alles siis, kui olete kindel, et kõik 7 punkti on täidetud, võib kirja lugeda saatmiseks valmis.

Tänapäeval on CV see liikumapanev jõud, mis aitab paljudel tööotsijatel kiiresti tööd leida. See on CV, mis võib tööandjale täpselt rääkida konkreetse inimese isiklikest ja tööalastest saavutustest.

Selline tööandjale andmete esitamise võimalus on Venemaa tööturul nüüdseks väga tugevalt juurdunud. Paljud inimesed ei suuda endiselt sellist dokumenti õigesti koostada, kuid see määrab, kas nad soovitud ametikohale tööle võetakse.

Milline on parim viis töökoha CV koostamiseks?

Iga inimese edu, kes soovib uut tööd leida, sõltub täielikult sellest, kui selgelt selline dokument on koostatud. Just siin peab inimene näitama tööandjale kõrget professionaalset kogemust ja ainult talle omaseid parimaid omadusi.

CV tööle kandideerimiseks see on lihtsalt vajalik, kuna sealt saab tööandja esmased andmed sellele ametikohale kandideeriva isiku kohta, mille järel ta kujundab kandidaadi kohta oma arvamuse.

CV kirjutamise peamine reegel on oma kandidatuuri asjatundlik tähelepanu äratamine. Iga tööandja, kes on CV-le kätte saanud, vaatab seda mitte rohkem kui kolm minutit ja selle aja jooksul peaks ta aru saama, et on leidnud õige inimese.

CV ei tohi mingil juhul olla käsitsi kirjutatud, eelistatavalt tuleks see esitada trükituna. Lisaks peaks CV olema: kergesti loetav, selge, kirjaoskaja.

Milline peaks välja nägema tipptasemel CV?

Hästi kirjutatud CV näidet saab vaadata meie veebisaidilt. Selles on välja toodud peamised, peamised punktid, mis peavad sellises dokumendis tingimata sisalduma.

Teave, mis peaks olema igas CV-s:

Isiklikud andmed;
Kogemus;
haridus;
Professionaalsed oskused;
Lisainformatsioon.

See on peamine teabeloend, mis peab sisalduma iga taotleja CV-s.

Registreerimise hõlbustamiseks võite külastada meie veebisaiti laadige alla töö CV näidis, mis aitab kõigil teha kõike: täpselt, lühikese aja jooksul, ilma tarbetu või puuduva teabeta.